0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Manpower MONTOIR AERONAUTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, Un.e Technicien(ne) Contrôle Qualité (F/H) en journée - Contrôler dimensionnellement et visuellement la production (contrôle série), en adéquation avec les règles de prélèvement - Analyser les résultats de mesure, statuer sur la validité de la pièce et réaliser une analyse en cas de dérive - Contrôler tous les premiers articles et réaliser le relevé dimensionnel - Rédiger les rapports de relevé des cotes mesurées, les comptes-rendus d'analyse de contrôle - Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et / ou anomalies et proposer des solutions - Rédiger et traiter les fiches de non-conformité - Réaliser la programmation et rapports sur tridimensionnel en conformité avec les documentations techniques - Apporter son expertise métier, être un appui technique, transmettre son savoir - Passer les gammes de programmes existant sur tridimensionnel - Assurer le bon fonctionnement du logiciel de programmation tridimensionnel - Maintenir le rangement et la propreté du local de contrôle dans les règles du métier - Accueillir et former les nouveaux arrivants - Respecter les règles et consignes notamment en matière HSE Formation
?Bac+2 ou niveau d'expérience particulièrement significatif ; connaissance du contrôle et programmation tridimensionnelle acquise par formation, expérience ou transfert de compétences
Technique Utiliser les instruments de contrôle dimensionnels classiques et tridimensionnels Connaître les normes qualité et les procédures applicables Lire et interpréter un ordre de fabrication Lire et interpréter la documentation technique (plans, spécifications, tolérances géométriques,?)
Informatique Connaitre les logiciels bureautiques type pack office Connaître la programmation tridimensionnel
?Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise. ?
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap