Directeur Commercial de Marque - Réseau Business Time (H/F)Manpower

Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE LILLE recherche pour son client, un acteur du secteur associatif, un Directeur Commercial (développement) (H/F) ?1. Développement du réseau & conquête territoriale
- Définir et piloter la stratégie de développement territorial.
- Identifier les zones prioritaires d'implantation.
- Prospecter, qualifier et sélectionner les candidats animateurs/franchisés.
- Conduire les entretiens, valider les profils et accompagner jusqu'à la signature.
- Superviser l'ouverture des nouveaux clubs et leurs phases de lancement.
- Représenter le réseau lors d'événements, salons et rencontres business.
?2. Animation et pilotage du réseau
- Animer le réseau national dans une dynamique de cohérence, performance et engagement.
- Organiser et piloter les temps forts : réunions régionales, conventions nationales, comités.
- Accompagner les animateurs/franchisés dans le développement de leurs clubs et de leur CA.
- Veiller au respect du concept, des standards, de la charte et de l'ADN.
- Maintenir un lien de proximité avec les acteurs du réseau, notamment sur le terrain.
??3. Structuration, qualité et performance
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI clubs, développement, rétention).
- Formaliser et optimiser les process d'animation, de développement et d'onboarding.
- Contribuer à l'évolution du concept, des formats de rencontres et des offres.
- Travailler en collaboration avec les équipes communication, marketing et support.
- Garantir la qualité de l'expérience pour les dirigeants membres.
?Formation
- Formation supérieure : commerce, management, entrepreneuriat ou équivalent.
- Expérience confirmée (minimum 8 ans) dans :
- le développement de réseaux (franchise, clubs, réseaux professionnels),
- le développement commercial B2B,
- ou l'animation de communautés d'entrepreneurs.
?Compétences
- Excellente culture business TPE / dirigeants.
- Maîtrise du développement de réseaux et du management indirect.
- Solides compétences en recrutement, négociation et pilotage.
- Leadership fédérateur auprès d'entrepreneurs indépendants.
- Capacité à structurer sans dénaturer l'humain.
?Conditions
- Poste stratégique au cœur de la croissance du réseau.
- Rémunération attractive : fixe + variable indexé sur le développement du réseau.
- Véhicule de fonction.
- Disponibilité nationale.
- Forte visibilité et perspectives d'évolution.
- Membre du CODIR.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

42 000 € par an