Accessibilité : non conforme


Qu’est-ce que l’accessibilité numérique ?


Un site web accessible est un site qui permet aux personnes qui présentent un ou plusieurs handicaps et utilisent des logiciels ou matériels spécialisés, d’accéder à ses contenus et fonctionnalités sans difficulté.


Un site accessible permet par exemple de :

  1. Naviguer avec des synthèses vocales et/ou des plages braille (notamment utilisées par les internautes aveugles ou malvoyants).
  2. Personnaliser l’affichage du site selon ses besoins (grossissement des caractères, modification des couleurs, etc.).
  3. Naviguer sans utiliser la souris, avec le clavier uniquement ou via un écran tactile.

Pour cela, le site doit respecter des normes rigoureuses lors de sa réalisation et de ses mises à jour.


Déclaration d'accessibilité


L’Agefiph s’engage à rendre ses sites internet accessibles conformément à l’article 47 de la loi n° 2005-102 du 11 février 2005.


À cette fin, l’Agefiph effectue régulièrement des diagnostics et audits accessibilité de ses sites internet et collabore avec un expert accessibilité pour garantir la conformité de ses sites.


Cette déclaration d’accessibilité s’applique à AGEFIPH – Espace Emploi -  https://espace-emploi.agefiph.fr/


État de conformité

En date du 16 décembre 2025 AGEFIPH – Espace Emploi

est non conforme au Référentiel Général d’Amélioration de l’Accessibilité (RGAA) dans sa version 4.1.2.


Résultats des tests

L’audit de conformité réalisé par Urbilog Compéthance EA révèle que 43% des critères RGAA sont respectés.

  1. Conformité de l'espace candidat : 73%
  2. Conformité de l'espace recruteur : 40%

Nombre de critères applicables : 72

Nombre de critères conformes : 31

Nombre de critères non conformes : 41


Contenus non accessibles

Les contenus listés ci-dessous ne sont pas accessibles pour les raisons suivantes :


Non-conformités


Images

  1. 1.2 - Certaines images de décoration ne sont pas ignorées par les technologies d’assistance.
  2. 1.3 - Certaines alternatives textuelles d’images porteuses d’information ne sont pas pertinentes.
Cadres
  1. 2.1 - Certains cadres ne possèdent pas de titre.
  2. 2.2 - Certains titres de cadre ne sont pas pertinents.
Couleurs
  1. 3.1 - Certaines informations sont transmise uniquement par la couleur.
  2. 3.2 - Certains ratios de contraste entre la couleur du texte et son arrière-plan ne sont pas suffisants.
  3. 3.3 - Certains ratios de contraste sur des composants d'interface ou éléments graphiques porteurs d'information ne sont pas suffisants.
Multimédia
  1. 4.8 - Certains médias non temporels ne disposent pas d'alternative.
  2. 4.12 - Certains médias non temporels ne permettent pas une navigation au clavier ou avec un dispositif de pointage.
  3. 4.13 - Certains médias temporels ou non temporels ne sont pas compatibles avec les technologies d’assistance.
Tableaux
  1. 5.4 - Certains titres de tableaux de données ne sont pas correctement associés au tableau.
Liens
  1. 6.1 - Certains liens ne sont pas explicites.
Scripts
  1. 7.1 - Certains éléments scriptés ne sont pas compatibles avec les technologies d’assistance.
  2. 7.2 - Certaines alternatives à des éléments scriptés ne sont pas pertinentes.
  3. 7.3 - Certains éléments scriptés ne sont pas contrôlables par le clavier ou un dispositif de pointage.
  4. 7.4 - Certains éléments scriptés déclenchent un changement de contexte sans que l’utilisateur en soit averti ou en ait le contrôle.
  5. 7.5 - Certains messages de statut ne sont pas correctement restitués par les technologies d’assistance.
Éléments obligatoires
  1. 8.2 - Certains codes source générés contiennent des erreurs invalidantes selon le type de document spécifié.
  2. 8.6 - Certains titres de page ne sont pas pertinents.
  3. 8.9 - Certaines balises utilisées à des fins de présentation ne devraient pas être utilisées.
Structuration de l’information
  1. 9.1 - Certaines informations ne sont pas structurées avec des titres appropriés.
  2. 9.2 - Certaines structures de document ne sont pas cohérentes.
  3. 9.3 - Certaines listes d’éléments ne sont pas correctement structurées.
Présentation de l’information
  1. 10.4 - Certains contenus sont tronqués en augmentant la taille des caractères à 200 %.
  2. 10.7 - Certains éléments ne possèdent pas de prise de focus visible.
  3. 10.8 - Certains contenus cachés à destination des technologies d’assistance ne sont pas ignorés.
  4. 10.10 - Certaines solutions alternatives aux informations données par forme, taille ou position ne sont pas pertinentes.
  5. 10.11 - Certains contenus ne peuvent pas être présentés sans perte d’information ou nécessitent un défilement horizontal pour une largeur de fenêtre de 320 pixels.
  6. 10.12 - Les propriétés d’espacement du texte ne peuvent pas être redéfinies par l’utilisateur sans perte de contenu ou de fonctionnalité.
  7. 10.13 - Certains contenus additionnels apparaissant à la prise de focus ou au survol d’un composant d’interface ne sont pas contrôlables par l’utilisateur.
Formulaires
  1. 11.1 - Certains champs de formulaire manquent d'étiquette.
  2. 11.2 - Certaines étiquettes associées à des champs de formulaire ne sont pas pertinentes.
  3. 11.9 - Certains intitulés de boutons ne sont pas pertinents.
  4. 11.10 - Certains contrôles de saisie ne sont pas utilisés de manière pertinente.
  5. 11.11 - Certaines suggestions facilitant la correction des erreurs de saisie sont absentes.
  6. 11.13 - Certains champs ne permettent pas le remplissage automatique avec les données de l’utilisateur.
Navigation
  1. 12.1 - Le moteur de recherche ou le plan de site est absent.
  2. 12.7 - Certains liens d’évitement ou d’accès rapide à la zone de contenu principal sont absents.
  3. 12.8 - L’ordre de tabulation n’est pas cohérent.
  4. 12.11 - Certains contenus additionnels apparaissant au survol, à la prise de focus ou à l’activation d’un composant d’interface ne sont pas atteignables au clavier.
Consultation
  1. 13.3 - Certains documents bureautiques téléchargeables ne possèdent pas de version accessible.

 

ÉTABLISSEMENT DE CETTE DÉCLARATION D’ACCESSIBILITÉ

Cette déclaration d’accessibilité a été établie le 16 décembre 2025, sa durée de validité :

  1. jusqu’à la modification substantielle ou la refonte du site,
  2. est de 3 ans après la date de publication de la déclaration,
  3. ou de 18 mois après la date de publication d’une nouvelle version du référentiel, pour les personnes qui appliquent la méthode technique.

Il peut cependant être souhaitable de mettre à jour plus régulièrement la déclaration d’accessibilité, y compris pour une même version de la méthode technique, afin de souligner les efforts réalisés et d'actualiser le pourcentage de critères respectés.


Technologies utilisées pour la réalisation du site

  1. Plate-forme de Bourse à l’emploi Clever Connect
  2. HTML 5
  3. CSS
  4. Javascript 

Environnement de test

Les vérifications de restitution de contenus ont été réalisées sur la base de la combinaison fournie par la base de référence du RGAA 4.1.2, avec les versions suivantes :

  1. NVDA 2024.4.1 et Firefox 136.0.1
  2. VoiceOver Mac OS Sequoia 15.3.2 et Firefox 136.0.1

Outils pour évaluer l'accessibilité

  1. Barre extension de contrôle de taux de contraste WCAG Color Contrast Checker
  2. Barre extension Assistant RGAA V4.1.2 Urbilog Compéthance EA
  3. Barre extension Web Developer toolbar


Pages du site ayant fait l'objet de la vérification de conformité

  1. Accueil - https://espace-emploi.agefiph.fr/
  2. Mention Légales - https://espace-emploi.agefiph.fr/content/mentions-l%C3%A9gales
  3. Accessibilité - https://espace-emploi.agefiph.fr/accessibilite
  4. Offre d'emploi - https://espace-emploi.agefiph.fr/jobsearch/offers
  5. Profil - https://espace-emploi.agefiph.fr/candidate-console/profile
  6. Connexion Candidat - https://espace-emploi.agefiph.fr/candidate/signin
  7. Inscription Candidat - https://espace-emploi.agefiph.fr/candidate/signin/register
  8. Inscription Candidat - Etape 1 -https://espace-emploi.agefiph.fr/candidate/signup/informations?login=xxxx
  9. Inscription Candidat - Etape 7 - https://espace-emploi.agefiph.fr/candidate-signup/step/7
  10. Mes alertes - https://espace-emploi.agefiph.fr/email-alerts
  11. Paramètres - https://espace-emploi.agefiph.fr/candidate/settings
  12. Création de compte
  13. Connexion
  14. Accueil
  15. Formulaire de création d'offres d'emploi
  16. Gestion des offres
  17. Gestion des candidatures
  18. Visualisation d'une candidature
  19. Recherche Cvthèque classique (mots-clés)
  20. Visu d'un profil en CVthèque classique
  21. Recherche HRMatch (recherche matching)
  22. Visualisation d'un profil sur HRMatch
  23. Édition de la Page Entreprise
  24. Informations Entreprise
  25. Modèles de mails

Retour d'information et contact

Si vous n’arrivez pas à accéder à un contenu ou à un service, vous pouvez contacter l’Agefiph pour être orienté vers une alternative accessible ou obtenir le contenu sous une autre forme.

  1. Via le formulaire de contact https://www.agefiph.fr/contacter-l-agefiph
  2. Pour nous contacter par téléphone, vous pouvez appeler le numéro suivant : 0 800 11 10 09 (appel gratuit depuis un poste fixe).
  3. Si vous préférez nous contacter par courrier, vous pouvez nous écrire à l’adresse suivante : Agefiph - 192, avenue Aristide Briand - 92226 Bagneux cedex

 

Voies de recours

Cette procédure est à utiliser dans le cas suivant. Vous avez signalé au responsable du site internet un défaut d’accessibilité qui vous empêche d’accéder à un contenu ou à un des services du portail et vous n’avez pas obtenu de réponse satisfaisante.

  1. Écrire un message au Défenseur des droits - [https://www.defenseurdesdroits.fr/nous-contacter-355]
  2. Contacter le délégué du Défenseur des droits dans votre région - [https://www.defenseurdesdroits.fr/saisir/delegues]
  3. Envoyer un courrier par la poste (gratuit, ne pas mettre de timbre) : Défenseur des droits Libre réponse 71120 75342 Paris CEDEX 07