Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien gestion paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- SAP
- Logiciels comptables
Lieux :
- Cléon (76)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 396 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Rouen automobile, agence située à Elbeuf, recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Chargé de paie (H/F)
Notre client est reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation, assurant un environnement de travail stimulant. Il se distingue par son approche centrée sur la qualité du travail et la satisfaction client. En tant que Chargé(e) de Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la fiabilité des processus de paie. Vos responsabilités incluront :
- Analyser et contrôler les dossiers de paie et les dispensations d'activité.
- Vérifier les ayants droit, avenants, dates d'effet et signatures.
- Valider les retenues et allocations en paie.
- Gérer les soldes de tout compte lors des départs.
- Garantir la conformité et la cohérence des données.
- Accompagner salariés, managers et RH en répondant à leurs questions.
- Intégrer les éléments variables liés aux absences et changements horaires.
Poste en horaires de journée: 7h45 - 16h30
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en paie avec expérience significative, idéalement dans le secteur de l'industrie.
Vous maîtrisez les logiciels de paie et SAP.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et orienté(e) résultats.
Rejoignez-nous et montrez votre expertise !
Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises :
CSE Manpower Nord : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances...
CSEC Manpower : chèques vacances, voyages...
Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24
Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client est reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation, assurant un environnement de travail stimulant. Il se distingue par son approche centrée sur la qualité du travail et la satisfaction client. En tant que Chargé(e) de Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la fiabilité des processus de paie. Vos responsabilités incluront :
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- Vérifier les ayants droit, avenants, dates d'effet et signatures.
- Valider les retenues et allocations en paie.
- Gérer les soldes de tout compte lors des départs.
- Garantir la conformité et la cohérence des données.
- Accompagner salariés, managers et RH en répondant à leurs questions.
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Poste en horaires de journée: 7h45 - 16h30
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en paie avec expérience significative, idéalement dans le secteur de l'industrie.
Vous maîtrisez les logiciels de paie et SAP.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et orienté(e) résultats.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 04/01/2026
Durée du contrat : 5 mois
Salaire et avantages
2 396 € par mois
Référence : 1101354201

