CDD - Talent Acquisition Specialist (H/F)Hermès

Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.

Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.

L'entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans 293 magasins dans 45 pays.

Chez Hermès, plus de 25 000 collaborateurs dont 15 550 en France, s'emploient à faire « du beau dans du beau » dans un cadre harmonieux, respectueux de l'environnement. L'entreprise est ouverte à de multiples profils et porte une attention particulière à l'inclusion des personnes en situation de handicap, avec un taux d'emploi direct de 7,12% en France en 2023. Hermès s'attache à rechercher des femmes et des hommes dotés d'un esprit de curiosité, du sens de l'équipe, d'une exigence de qualité. Un management basé sur la confiance donnée à chacun, qui entretient un esprit collectif et un apprentissage permanent.

Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !

Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap :

https://finance.hermes.com/fr/hermes-poursuit-son-engagement-en-faveur-de-linclusion-des-personnes-en-situation-de-handicap/

CDD de 6 mois dès Juillet 2026
La division Hermès Recrutement a pour vocation de proposer aux entités d'Hermès en France une offre de services de haute qualité dédiée au recrutement des profils principalement Cadres en CDI et CDD, et également des étudiants en stage / alternance.
Son activité s'organise autour de 4 pôles d'expertise :

• Pôle Fonctions Support : Finance, Audit et Contrôle Interne, Ressources Humaines, Juridique, Assistanat, Environnement de Travail et Sécurité
• Pôle Amont Elargi : Fonctions Industrielles, Supply Chain, Production, Développement Technique, Innovation, Achats et Développement Durable
• Pôle Technologies : IT, Digital, Data,
• Pôle Création, Collection, Commercial, Communication

Chaque pôle développe ses savoir-faire de recrutement pour les fonctions qui lui sont rattachées et assure des missions transverses complémentaires pour renforcer continûment les bonnes pratiques.
Dans le cadre d'un détachement au sein du Pôle Fonctions Support, nous recrutons un Talent Acquisition Specialist dédié à la réalisation et l'accompagnement de recrutements de profils étudiants (stages et alternance) pour le périmètre RH, Environnement de Travail et Sécurité.
Votre mission
Au sein du Pôle Fonctions Support d'Hermès Recrutement, vous pilotez de A à Z le recrutement de profils étudiants (stages et alternance) sur les périmètres RH, Développement Durable, Immobilier et Sécurité.
Concrètement, vous :

• Conseillez et accompagnez vos interlocuteurs RH et opérationnels dans la définition et l'anticipation de leurs besoins
• Définissez et déployez des stratégies de sourcing innovantes, en vous appuyant sur les partenariats écoles et la marque employeur Hermès
• Rédigez des annonces attractives, qualifiez les candidats et présentez des short lists percutantes
• Garantissez un processus fluide jusqu'à l'intégration, dans le respect des exigences RH et réglementaires
• Participez à des forums, interventions écoles et événements pour renforcer nos filières de recrutement
• Contribuez à des projets RH transverses et produisez des reportings qualitatifs et quantitatifs

Votre profil
Formation supérieure Master 2
Une expérience significative en recrutement dans un environnement exigeant au sein d'une entreprise d'envergure internationale ou en cabinet de chasse.
Réelles aptitudes d'organisation, de formalisation, d'adaptabilité, de curiosité et d'apprentissage pour accompagner une activité en forte croissance
Fonctionnement en mode projet et dans un esprit très collaboratif : Sens du service développé, pragmatisme et maturité relationnelle nécessaire
Maîtrise des outils informatiques, SIRH, réseaux sociaux, etc.
Une pratique courante de l'anglais requise
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."