Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des ventes (H/F)
Secteur :
- Industries des composants & équipements
Lieux :
- Nanterre (92)
Conditions :
- CDI
- 48 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : Saint-Gobain
CEDEO, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est spécialisée dans la commercialisation d'installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.
Avec un maillage particulièrement étendu de 450 agences réparties sur toute la France, CEDEO est le 1er distributeur spécialiste français multicanal. Ce vaste réseau, nous permet d'être au plus près de nos clients professionnels et particuliers.
CEDEO, c'est également, 200 showrooms Envie de salle de bain, experts dans la conception et la rénovation des projets de salle de bain.
Notre métier ? Nous concevons, commercialisons et distribuons des produits et services performants de génie climatique, de plomberie et de salle de bain à travers le 1er réseau spécialiste français multicanal.
Notre ambition ? Rendre accessible un habitat confortable et durable pour contribuer au bien-être de tous.
Description du poste
Rattaché(e) au Directeur de zone, le Responsable des Ventes est garant de la performance des 10 binômes commerciaux (1 commercial sédentaire et 1 commercial itinérant) qui lui sont rattachés en assurant la croissance de chiffre d'affaires, l'optimisation de la marge et d'élargissement de la pyramide clients.
- Développement commercial
- Déployer la politique commerciale de Cedeo et s'assurer de son exécution.
- Piloter les indicateurs de performance (CA, marge, efforts des commerciaux, taux de transformation et relance devis) et mettre en place les plans d'action correctifs.
- Développer et fidéliser le portefeuille clients BtoB en relation avec les Chefs de Site.
- Être l'interlocuteur privilégié des top clients.
- Accompagner et coacher les commerciaux itinérants lors des visites clients.
- Management d'équipe
- Encadrer, motiver et faire réussir les équipes commerciales agence.
- Organiser et animer les réunions commerciales sectorielles.
- Participer aux revues annuelles de potentiels : identification des talents, propositions d'évolution, revalorisations salariales.
- Gestion & exploitation commerciale
- Coordonner les budgets commerciaux en lien avec la politique commerciale (ciblage client, plan d'actions et plan de tournées)
- Être garant du respect du territoire commercial (respect du territoire attribué, ajout/suppression clients, gestion des exceptions hors territoire).
- Organiser et participer à des événements professionnels (salons, journées techniques, etc.).
Description du profil
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.

