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Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIMES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Responsable d'affaires (H/F) - Organiser, planifier, suivre et contrôler les objectifs fixés aux équipes de chantier. - Gérer la logistique et les moyens humains et matériels nécessaires à l'exécution des contrats. - Approuver l'ensemble des documents d'exécution et courriers clients. - Effectuer les consultations et achats de matériel en liaison avec le Service Achats, et évaluer les sous-traitants. - Maîtriser le dossier d'affaires. - Respecter et faire respecter les règles de l'entreprise et le droit du travail. - Participer à l'évolution du personnel avec le Directeur Régional et le Responsable d'Affaires Principal. - Réaliser les entretiens individuels des équipes. - Planifier avec le Conducteur Travaux et le bureau d'études les plannings hebdomadaires des équipes et des études de chantier. - Établir des propositions de facturation ou des situations de travaux et transmettre à la comptabilité clients. - Vérifier et approuver les factures fournisseurs. - Réaliser mensuellement des études de compte et suivre financièrement chaque affaire. - Répondre occasionnellement aux appels d'offres et réaliser des devis pour les clients sous contrat et hors contrat. - Prospecter de nouveaux clients. - Assurer la sécurité des chantiers et réaliser des visites de sécurité sur site. - Connaître les normes en vigueur NFC15-100 et autres normes nécessaires à la réalisation des affaires. - Avoir des connaissances techniques en courants forts et faibles dans le domaine tertiaire. Nous recherchons un candidat ayant : - Une expérience confirmée dans un poste similaire. - Des compétences en management et gestion d'équipe. - Une connaissance approfondie des normes en vigueur et des techniques en courants forts et faibles. - Une maîtrise des outils informatiques tels que Pack Office, et occasionnellement AUTOCAD 2D et CANECO BT. - Des qualités d'autonomie, de rigueur, d'organisation, d'esprit d'équipe et de solidarité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap