Gestionnaire paie (H/F)Manpower
Montrouge (92)Intérim
Il y a 1 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Compétences :
- Gestion paie
Lieux :
- Montrouge (92)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower GD PARIS BANQUE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Gestionnaire paie (H/F)
- Analyser et vérifier les bulletins de paie
- Assurer la conformité des déclarations sociales
- Mettre à jour et archiver les dossiers de paie
- Contrôler les éléments variables de rémunération
- Collaborer avec les services administratifs
- Participer aux audits internes de paie
- Optimiser les processus de gestion
- Répondre aux demandes des salariés
Le profil : Vous justifiez d'expériences en gestion de paie H/F, d'une formation en comptabilité ou ressources humaines et possédez des compétences techniques solides. Soyez rigoureux, autonome et motivé pour ce challenge.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Analyser et vérifier les bulletins de paie
- Assurer la conformité des déclarations sociales
- Mettre à jour et archiver les dossiers de paie
- Contrôler les éléments variables de rémunération
- Collaborer avec les services administratifs
- Participer aux audits internes de paie
- Optimiser les processus de gestion
- Répondre aux demandes des salariés
Le profil : Vous justifiez d'expériences en gestion de paie H/F, d'une formation en comptabilité ou ressources humaines et possédez des compétences techniques solides. Soyez rigoureux, autonome et motivé pour ce challenge.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 mois
Référence : 1101424433