Gestionnaire paie (H/F)Manpower

Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Gestionnaire paie (H/F) Rattaché(e) au service paie, vous prenez en charge l'ensemble des opérations liées à la gestion administrative et à la paie des salariés :
- Création et mise à jour des dossiers salariés.
- Gestion des entrées, sorties et modifications contractuelles.
- Élaboration et contrôle des bulletins de paie.
- Réalisation des soldes de tout compte.
- Gestion des absences, congés payés, RTT et compteurs.
- Traitement des primes, rappels d'heures et régularisations.
- Contrôle des cotisations sociales et des déclarations.
- Analyse et suivi des anomalies DSN.
- Établissement des documents de fin de contrat.
- Participation aux contrôles de pré-clôture et aux opérations mensuelles de paie.
- Gestion de dossiers spécifiques : rupture conventionnelle, indemnités de départ, transfert de contrats, dossiers prévoyance et capital décès.
- Formation Bac+2 à Bac+3 en gestion de la paie ou ressources humaines.
- Expérience significative sur un poste similaire.
- Bonne maîtrise de la législation sociale et des techniques de paie.
- Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de paie.
- Rigueur, discrétion et sens de l'organisation.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à respecter les échéances.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

35 000 à 36 000 € par an