Contrôleur de gestion sociale H/FJOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

Description de l'entreprise

Palatine, filiale du groupe BPCE, est une banque à taille humaine de 1100 collaborateurs.

Reconnue pour être au service des Entreprises de taille intermédiaire (ETI) et de la gestion privée, Palatine travaille étroitement en lien avec ses métiers d'expertise (ingénierie patrimoniale, juridique et fiscale, corporate finance, immobilier, international, salle des marchés...).

Présente sur le territoire national avec son réseau de Centres d'affaires et Banque Privée, elle incarne l'art d'être banquier : une relation d'excellence pour chaque client et des solutions sur mesure.

Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l'excellence, l'exigence et la bienveillance ?

Poste et missions

La Direction des Ressources Humaines de Palatine recherche un Contrôleur de gestion sociale H/F sous contrat d'apprentissage.

Poste basé au siège administratif à Val de Fontenay (94 - sortie immédiate RER A ou E), à pourvoir dès septembre 2026 pour une durée de 12 mois.

Dans le cadre de la politique de Développement des Ressources Humaines de Palatine, le Contrôleur de gestion sociale H/F met à la disposition des Directeurs et de la DRH les informations quantitatives et qualitatives dont ils ont besoin pour gérer les ressources humaines.

Vous interviendrez donc en appui actif sur les domaines suivants :

REPORTINGS
§ Participer à la réalisation mensuelle des statistiques et tableaux de bord de la Direction des Ressources Humaines
o Produire les tableaux de bord
o A la demande des Directions, réaliser des études permettant de disposer d'informations quantitatives et qualitatives RH
§ Réaliser ponctuellement la production des indicateurs nécessaires au suivi des accords
§ Participer à la conduite de projets RH (outils, démarche métiers, gestion des temps,…)
SIRH
§ Participer à l'évolution et au déploiement du SIRH en collaboration avec l'ensemble des métiers de la DRH (Développement RH, paie, social…)
o Participer aux évolutions du système d'information RH
o S'assurer lors de ces évolutions de la pertinence et de la fiabilité des informations traitées
o Participer aux groupes de travail sur le sujet
o Apporter une assistance technique aux équipes RH dans le déploiement des solutions informatiques.

Profil et compétences requises

Nos attentes et nos engagements

Nous sommes à la recherche d'alternants H/F investis qui souhaitent s'impliquer au cœur des défis économiques et socio-environnementaux d'aujourd'hui et de demain, en particulier ceux relevés par les ETI françaises et leurs dirigeants H/F.

En cours de formation, vous serez en Master 2 Finance, SIRH, contrôle de gestion etc., et vous justifiez d'une première expérience dans un environnement économique et financier.

Vous avez une bonne connaissance des techniques de gestion RH et des logiciels dédiés.

Vous avez envie de mettre votre expertise au service d'une entreprise engagée, qui accompagne les entreprises françaises dans leur développement ?

De rejoindre des équipes solidaires avec des valeurs fortes ?

Rejoignez nos équipes !

Informations complémentaires sur le poste

Ce que nous vous proposons :

✔ Un parcours d'intégration sur mesure, notamment avec notre parcours d'intégration « Academ'in » dès votre arrivée afin de vous acculturer à Palatine, mais également des formations personnalisées pour vous accompagner dans votre prise de poste et au fur et à mesure de votre évolution

✔ Une trajectoire professionnelle au sein du 2ème groupe bancaire français

✔ Un socle social avantageux : télétravail, 26 jours de congés payés, RTT (entre 16 et 19 jours en fonction du calendrier des jours fériés), CET monétisable, titres restaurant, CESU, épargne salariale, intéressement, participation, mutuelle, avantages liés à l'agence du personnel et un accès à toutes les prestations du CSE.

Vous avez envie de mettre votre expertise au service d'une entreprise engagée, qui accompagne les entreprises françaises dans leur développement ? De rejoindre des équipes solidaires avec des valeurs fortes ?

Rejoignez nos équipes !

Palatine est engagée en faveur de la diversité pour construire un environnement de travail inclusif offrant les mêmes opportunités à toutes et tous.

Si vous êtes en situation de handicap et souhaitez bénéficier d'un échange facilité, n'hésitez pas à nous contacter : missionhandicap@palatine.fr.