Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de service travaux (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Tarnos (40)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower ANGLET recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Responsable Travaux Neufs et Améliorations continues (H/F) Le Responsable Travaux Neufs & Amélioration Continue est chargé de :
- Piloter les projets Travaux Neufs et d'investissements du site
- Etablir et cadrer le plan pluriannuel d'entretien des infrastructure
- Garantir la mise à jour des données techniques du site
Être garant de la démarche d'amélioration continue et contribuer activement à la réalisation des actions d'amélioration visant à optimiser la performance industrielle
Cadrer les projets :
- Élaborer le budget des projets sous responsabilité afin de les présenter en revue CAPEX.
- Définir et suivre le rétroplanning détaillé pour chacun des projets techniques.
Gérer les Appels d'Offres :
- Superviser le processus d'appels d'offres en accord avec la politique d'achat de Timac AGRO.
- Effectuer une veille technologique continue pour garantir la disponibilité de fournisseurs compétents.
Coordonner et Suivre les chantiers :
- Coordonner efficacement les équipes internes et externes.
- Tenir des réunions de chantier régulières et assurer un suivi rigoureux du planning, des délais et du budget.
- Identifier rapidement les risques potentiels de dépassement des délais et/ou des coûts et mettre en œuvre des actions correctives associées
Assurer la maintenance des bâtiments en terme de services généraux :
· Définir les besoins d'intervention de réparation ou d'entretien des infrastructures de l'usine
(toiture, chéneau, espaces verts?) et superviser les travaux effectués
· Assurer le suivi et la gestion des contrats récurrents de maintenance? PRE-REQUIS
- Expérience d'au moins 5 ans en industrie lourde
- Diplôme : Bac+5 type école Ingénieur
- Informatique : Pack office, logiciel interne
- Langues : L'anglais est un plus
- Force de proposition et de conviction, autonomie, rigueur
Rémunération :à déterminer selon compétences + additifs liés aux horaires
Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec Manpower !?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Piloter les projets Travaux Neufs et d'investissements du site
- Etablir et cadrer le plan pluriannuel d'entretien des infrastructure
- Garantir la mise à jour des données techniques du site
Être garant de la démarche d'amélioration continue et contribuer activement à la réalisation des actions d'amélioration visant à optimiser la performance industrielle
Cadrer les projets :
- Élaborer le budget des projets sous responsabilité afin de les présenter en revue CAPEX.
- Définir et suivre le rétroplanning détaillé pour chacun des projets techniques.
Gérer les Appels d'Offres :
- Superviser le processus d'appels d'offres en accord avec la politique d'achat de Timac AGRO.
- Effectuer une veille technologique continue pour garantir la disponibilité de fournisseurs compétents.
Coordonner et Suivre les chantiers :
- Coordonner efficacement les équipes internes et externes.
- Tenir des réunions de chantier régulières et assurer un suivi rigoureux du planning, des délais et du budget.
- Identifier rapidement les risques potentiels de dépassement des délais et/ou des coûts et mettre en œuvre des actions correctives associées
Assurer la maintenance des bâtiments en terme de services généraux :
· Définir les besoins d'intervention de réparation ou d'entretien des infrastructures de l'usine
(toiture, chéneau, espaces verts?) et superviser les travaux effectués
· Assurer le suivi et la gestion des contrats récurrents de maintenance? PRE-REQUIS
- Expérience d'au moins 5 ans en industrie lourde
- Diplôme : Bac+5 type école Ingénieur
- Informatique : Pack office, logiciel interne
- Langues : L'anglais est un plus
- Force de proposition et de conviction, autonomie, rigueur
Rémunération :à déterminer selon compétences + additifs liés aux horaires
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Référence : 1101382660

