Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de planification (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Logistique
- ERP
- Transport
- Gestion de flux
- ERP Baan
Lieux :
- Halluin (59)
Conditions :
- CDI
- À partir de 26 400 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE LILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Chargé de planification (H/F) Relations de travail
- Appliquer les directives de la hiérarchie.
- Collaborer étroitement avec les équipes approvisionnement, commerciales, opérationnelles, terrain ainsi qu'avec le SAV.
Missions principales
- Élaborer et ajuster le planning d'installation en fonction des disponibilités matérielles.
- S'assurer de la faisabilité des chantiers dans les délais impartis.
- Réorganiser la planification en cas d'aléas.
- Garantir le respect des plannings et des standards de pose.
- Gérer et contrôler les heures, les primes des équipes terrain et les commissions commerciales.
- Anticiper les besoins en ressources humaines en lien avec les coordinateurs et les responsables opérations.
- Assurer la coordination avec la logistique et les transporteurs.
- Confirmer les interventions auprès des clients.
- Contribuer à la planification de la maintenance.
- Réaliser des analyses de rentabilité et d'efficacité des projets.
Responsabilités et autonomie
- Validation des heures et des primes des équipes.
- Garantir le respect des délais d'installation.
- Assumer une responsabilité fonctionnelle avec une autonomie complète dans les missions.
Compétences requises
- Maîtrise d'un ERP (idéalement SYLOB).
- Solides compétences en logistique, organisation et gestion de flux.
- Connaissance du secteur du transport.
- Maîtrise du Pack Office.
- Compréhension des produits et de leurs impacts chez le client.
- Rigueur, sens de la méthode, qualités rédactionnelles et relationnelles.
Formation
- Bac +2/3 en gestion de flux ou logistique, avec une expérience de 2 à 5 ans.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Appliquer les directives de la hiérarchie.
- Collaborer étroitement avec les équipes approvisionnement, commerciales, opérationnelles, terrain ainsi qu'avec le SAV.
Missions principales
- Élaborer et ajuster le planning d'installation en fonction des disponibilités matérielles.
- S'assurer de la faisabilité des chantiers dans les délais impartis.
- Réorganiser la planification en cas d'aléas.
- Garantir le respect des plannings et des standards de pose.
- Gérer et contrôler les heures, les primes des équipes terrain et les commissions commerciales.
- Anticiper les besoins en ressources humaines en lien avec les coordinateurs et les responsables opérations.
- Assurer la coordination avec la logistique et les transporteurs.
- Confirmer les interventions auprès des clients.
- Contribuer à la planification de la maintenance.
- Réaliser des analyses de rentabilité et d'efficacité des projets.
Responsabilités et autonomie
- Validation des heures et des primes des équipes.
- Garantir le respect des délais d'installation.
- Assumer une responsabilité fonctionnelle avec une autonomie complète dans les missions.
Compétences requises
- Maîtrise d'un ERP (idéalement SYLOB).
- Solides compétences en logistique, organisation et gestion de flux.
- Connaissance du secteur du transport.
- Maîtrise du Pack Office.
- Compréhension des produits et de leurs impacts chez le client.
- Rigueur, sens de la méthode, qualités rédactionnelles et relationnelles.
Formation
- Bac +2/3 en gestion de flux ou logistique, avec une expérience de 2 à 5 ans.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 22/03/2026
Salaire et avantages
26 400 € par an
Référence : 1101392023

