stage - marketing, communcation digitale et marque employeur h/fSaint-Gobain

CEDEO, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est spécialisée dans la commercialisation d'installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.

Avec un maillage particulièrement étendu de 450 agences réparties sur toute la France, CEDEO est le 1er distributeur spécialiste français multicanal. Ce vaste réseau, nous permet d'être au plus près de nos clients professionnels et particuliers.

CEDEO, c'est également, 200 showrooms Envie de salle de bain, experts dans la conception et la rénovation des projets de salle de bain.

CEDEO s'appuie sur son spécialiste DISPART, pour proposer à ses clients une large gamme de pièces détachées pour chauffage, chaudière, chauffe-eau & radiateur électrique.

Notre métier ? Nous concevons et commercialisation des produits et services d'installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.

Notre ambition ? Rendre accessible un habitat confortable et durable pour contribuer au bien-être de tous.

Au sein du service Marketing, vous contribuez au développement de la notoriété, de la visibilité et de la marque employeur CEDEO.

Vous déclinez localement la marque employeur Groupe et DSC par la création de contenus adaptés, en lien étroit avec les équipes Marketing, RH et terrain.

Vous participez également à la mise en œuvre de la feuille de route RH sur les volets attractivité et politique jeunes.

Vos principales missions

Communication digitale & contenus vidéo

• Réaliser des vidéos lors des inaugurations, événements agences et animations commerciales.
• Produire des vidéos collaborateurs valorisant l'expertise produits et métiers.
• Créer des contenus pour les réseaux sociaux, notamment LinkedIn.
• Participer à la gestion du calendrier éditorial digital.

Marque employeur & projets RH

• Décliner la marque employeur Groupe et DSC au niveau local à travers des contenus ciblés.
• Contribuer à la feuille de route RH sur les thématiques :
  • attractivité employeur,
  • politique jeunes.
• Valoriser les actions RH, les métiers et les parcours collaborateurs auprès des publics internes et externes.

Notoriété et visibilité de CEDEO

• Développer la notoriété des agences CEDEO de la région Est auprès des clients professionnels.
• Mettre en avant les services, expertises produits et le savoir‑faire CEDEO.
• Créer et déployer des supports de communication locale (PLV, flyers, affiches).

Coordination interne & terrain

• Participer à l'organisation d'événements clients (portes ouvertes, inaugurations).
• Collaborer avec les équipes agences, la force de vente, les RH et le siège

Marketing client & développement commercial

• Mettre en œuvre des actions de marketing direct BtoB (emailings, SMS, campagnes ciblées).
• Participer à la construction des plans d'animation commerciale.
• Analyser les résultats des actions marketing (retours clients, indicateurs de performance).

Suivi et amélioration continue

• Analyser les actions menées et proposer des axes d'amélioration.
• Réaliser une veille en marketing BtoB, communication digitale et marque employeur.
• Respecter les chartes graphiques, les process internes et les règles RGPD.

✅ Compétences clés

• Maîtrise d'Office 365.
• Maîtrise de Canva Pro.
• Bonne connaissance des réseaux sociaux, idéalement en environnement BtoB.
• Appétence pour la création de contenus (LinkedIn, vidéo).
• Bon niveau de communication écrite et aisance relationnelle.