STAGE - Assistant de paie et de facturation H/FCRIT

Groupe Crit, groupe Français indépendant, Leader des Solutions d'Emplois en France et à l'International, porté par une dynamique de croissance forte, possède plus de 700 agences dans le monde dont plus de 450 en France et a réalisé un chiffre d'affaires de 3, 124 milliards d'euros en 2024.
Depuis plus de 60 ans, nous accompagnons nos clients dans tous secteurs d'activité.
Porté par une culture d'entreprise forte, le groupe CRIT se démarque par sa bienveillance, sa proximité, son humilité et sa qualité de relation avec l'ensemble de nos partenaires.
Rejoignez nos 2100 collaborateurs en France et intégrez un Groupe où l'humain est au coeur de son dispositif ! #TalentsCrit

Tu recherches une expérience professionnelle enrichissante dans le milieu de la paie ?
Nous avons une offre de stage pour toi !
Tu souhaites découvrir les coulisses des ressources humaines et de la gestion de la paie au sein d'un leader du travail temporaire ? L'équipe du Centre de Services Opérationnel Régional de Labège, spécialisée dans la réalisation de la paie pour nos collaborateurs intérimaires et de la facturation pour nos clients, recherche son ou sa futur(e) Assistant(e) de paie et de facturation en STAGE pour une durée de 6 mois.
Rejoins-nous pour un stage formateur et au coeur de l'action !
Rattaché(e) à la Responsable du Centre de Services Opérationnel, tu contribueras à la garantie de la fiabilité de la paie de nos talents intérimaires et de la facturation clients pour nos agences du Sud-Ouest.
Accompagné(e) par un(e) Attaché(e) de paie et de facturation, tu participeras aux missions suivantes :
- Gestion de la paie : Collecter et contrôler les relevés d'heures, saisir les éléments variables de paie (heures, primes, acomptes, saisies sur salaire...).
- Gestion de la facturation : Générer les factures destinées aux clients, tout en t'assurant de l'exactitude des paramétrages des fiches client réalisés par les agences.
- Assistance aux agences : Interagir avec les agences pour résoudre les anomalies de paie ou de facturation.
- Contrôle de la conformité : Veiller au respect de la législation sociale et des procédures internes du groupe.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un stage opérationnel où tu apprends un vrai métier tout en te formant.
- L'opportunité de travailler pour un grand groupe, tout en gardant une ambiance de travail de proximité et une organisation familiale.
- Un accompagnement constant par des tuteurs et tutrices experts et expertes.
Prêt(e) à relever le défi ? Merci de nous faire parvenir ton CV ainsi qu'une lettre de motivation avec tes dates de stage.

Le profil que nous recherchons :
- Formation : Étudiant(e) en Bac+3 ou 5 dans le domaine de la paie ou des ressources humaines.
- Compétences : Tu es à l'aise avec les chiffres et tu maîtrises les outils informatiques (Excel est ton allié).
- Soft Skills : Tu es reconnu(e) pour ta rigueur chirurgicale, ta discipline, ton sens de l'organisation et ton esprit d'équipe. Tes proches te définissent comme quelqu'un de dynamique et de réactif. Tu disposes d'un bon sens du relationnel et tu es à l'aise avec le contact client.
- Le petit plus : Une première approche d'un logiciel de paie et/ou une forte envie d'apprendre les mécanismes de la paie.
Avantages :
- Tickets Restaurant,
- Les offres du Comité Social et Economique (chèques vacances, billetterie, bon Noël, chèque cadeau, etc...).

4,50EUR bruts/h + tickets restaurant