Assistant commercial en recrutement d'Intérimaires (H/F) - Stage

Le 11 décembre

Critères de l'offre

  • Assistant commercial (H/F) , Assistant recrutement (H/F)
  • Grenoble (38)
  • Stage
  • Domaines d'expertise : Entretien téléphonique
  • Niveau d'études : Bac+2 , Bac+5

L'entreprise : Manpower

Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France.Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure.Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielles, des experts dans nos centres de services, et des professionnels dynamiques pour notre réseau de recruteurs, commerciaux et managers. Chez nous, vous trouverez un environnement stimulant, des opportunités de croissance et la chance de faire partie d'une entreprise qui façonne l'avenir du recrutement. Nous avons la conviction qu'un emploi valorisant et durable a le pouvoir de changer le monde.Ensemble, faisons bouger les lignes de l'emploi ! Rejoins-nous !
Voir plus de contenus

Description du poste


Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s'unissent ?

Véronique, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire à partir de février/mars 2025 en qualité d'Assistant(e) commercial(e) en charge du recrutement d'intérimaires à Grenoble.

Notre agence : spécialisée sur les métiers du Tertiaire et des Cadres, 4 collaborateurs


Ton quotidien :

•Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats

•Analyser et prendre en charge leurs besoins : recrutements cadres et non cadres sur les métiers du commerce, des achats, de la finance, et encore de la RH ...

•Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux

•Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects

•Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence

•Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions

•Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning

Au quotidien, tu es en relation constante avec nos clients.

Description du profil

  • Etudiant(e) en formation Bac+2 à Bac+5, avec une spécialisation en commerce et / ou en RH
  • Curieux(se) et réactif(ve) : tu n'as pas peur de prendre des initiatives et d'apporter des idées nouvelles
  • Organisé(e) et autonome : tu sais gérer tes priorités et évoluer dans un environnement rapide
  • A l'aise avec les outils numériques : les jobboards et les outils collaboratifs ne te font pas peur

Les petits plus Manpower ?

  • Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes
  • Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser

Pourquoi choisir Manpower ?

· Impact sur le monde du travail

· Culture d'entreprise : diversité, innovation, expertise

Après la sélection de ton profil, les étapes suivantes:

· Un entretien téléphonique

· Un entretien avec ton Manager, Véronique

Notre offre est résolumenthandi-accueillante, embrassant la diversité des talents !

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : BZXRGGDIKMYMZK366

Créez votre profil pour postuler à cette offre