Critères de l'offre
Métiers :
- Techniciens d’essais (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Bourg-en-Bresse (01)
Conditions :
- CDI
- À partir de 2 200 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Rejoignez un groupe industriel international de référence, expert dans la conception et la fabrication de systèmes de câblage, et participez à des projets techniques à forts enjeux en tant que Technicien essais électriques (H/F) en CDI.
Un poste clé au cœur de l'innovation, où votre expertise contribue directement à la qualification, la fiabilité et la performance de produits stratégiques. Intégré(e) au laboratoire essais et rattaché(e) au service Développement, vous intervenez sur la qualification et la validation de câbles moyenne et haute tension, dans un environnement exigeant et normé.
Essais & expertise technique :
- Réaliser et piloter les essais électriques conformément aux normes en vigueur
- Analyser, interpréter et formaliser les résultats d'essais
- Identifier les anomalies, proposer et suivre les actions correctives
?Fiabilité & support :
- Garantir la fiabilité des équipements (maintenance, étalonnage, optimisation)
- Apporter votre expertise technique en support à la production
- Participer à des essais clients dans le cadre de projets stratégiques
?Qualité & amélioration continue :
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue
- Participer aux audits internes
- Appliquer les standards sécurité, qualité et environnement
Formation & expérience :
- Bac +2 type BTS Génie Électrique ou Mesures Physiques
- Minimum 2 ans d'expérience en environnement industriel
- Connaissance des référentiels qualité (ISO 9001, COFRAC 17025)
- Habilitations électriques HT appréciées
- À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word?)
- Anglais technique (lecture et compréhension de normes)
Vos atouts :
- Rigueur, sens de l'analyse et fiabilité
- Organisation et gestion des priorités
- Esprit d'équipe et bon relationnel
- Capacité à gérer plusieurs essais et projets en parallèle
Ce que l'on vous propose :
- CDI ? poste non cadre
- Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro / perso :
- Arrivée entre 7h00 et 8h45
- Départ à partir de 16h15
- Restaurant d'entreprise sur site
- Rémunération à partir de 2 200 € brut/mois sur 13 mois, selon expérience
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Un poste clé au cœur de l'innovation, où votre expertise contribue directement à la qualification, la fiabilité et la performance de produits stratégiques. Intégré(e) au laboratoire essais et rattaché(e) au service Développement, vous intervenez sur la qualification et la validation de câbles moyenne et haute tension, dans un environnement exigeant et normé.
Essais & expertise technique :
- Réaliser et piloter les essais électriques conformément aux normes en vigueur
- Analyser, interpréter et formaliser les résultats d'essais
- Identifier les anomalies, proposer et suivre les actions correctives
?Fiabilité & support :
- Garantir la fiabilité des équipements (maintenance, étalonnage, optimisation)
- Apporter votre expertise technique en support à la production
- Participer à des essais clients dans le cadre de projets stratégiques
?Qualité & amélioration continue :
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue
- Participer aux audits internes
- Appliquer les standards sécurité, qualité et environnement
Formation & expérience :
- Bac +2 type BTS Génie Électrique ou Mesures Physiques
- Minimum 2 ans d'expérience en environnement industriel
- Connaissance des référentiels qualité (ISO 9001, COFRAC 17025)
- Habilitations électriques HT appréciées
- À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word?)
- Anglais technique (lecture et compréhension de normes)
Vos atouts :
- Rigueur, sens de l'analyse et fiabilité
- Organisation et gestion des priorités
- Esprit d'équipe et bon relationnel
- Capacité à gérer plusieurs essais et projets en parallèle
Ce que l'on vous propose :
- CDI ? poste non cadre
- Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro / perso :
- Arrivée entre 7h00 et 8h45
- Départ à partir de 16h15
- Restaurant d'entreprise sur site
- Rémunération à partir de 2 200 € brut/mois sur 13 mois, selon expérience
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 04/07/2026
Salaire et avantages
2 200 € par mois sur 13 mois
Référence : 1101444338

