Technicien méthodes industrielles (H/F)Manpower

Manpower LIMOGES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien méthodes industrielles (H/F)
? Vos missions
- Définir, fiabiliser et améliorer les processus de fabrication et modes opératoires.
- Participer au développement de nouveaux produits et mener les études de faisabilité.
- Proposer des évolutions techniques / design pour optimiser performance et industrialisation.
- Définir les moyens de production (machines, outils, postes, contrôles, manutention).
- Rédiger les cahiers des charges, consulter les fournisseurs et réceptionner les nouveaux moyens.
- Élaborer les gammes de fabrication et documentations techniques.
- Accompagner les mises en route des nouveaux produits et démarrages série.
- Programmer les moyens de prod : visseuses, machines d'usinage, bancs d'essais, clés dynamiques.
- Mettre à jour les softs des équipements et intervenir sur faisceaux / diagnostics électrotech.
- Contribuer aux AMDEC, analyses de risques et plans d'actions.
- Participer aux démarches Lean : TRS, SMED, 5S, Kanban.
- Identifier les non?productivités, analyser les dérives et proposer les actions correctives.
- Optimiser les implantations, ergonomies et aménagements de postes.
- Assurer une communication fluide avec les équipes internes et partenaires externes.
Formation & compétences techniques
- Bac+2 technique (IUT GMP, GEII, mesures physiques, maintenance indus?).
- Compétences en mécanique : usinage, assemblage, ergonomie, implantation.
- Compétences en électrotechnique : lecture de schémas, softs, diagnostic électrique/électronique.
- Maîtrise des outils CAO/FAO.
- À l'aise avec SAP (GED, gammes, nomenclatures, MUX) et le Pack Office.
- Connaissance des outils d'amélioration continue.
Qualités personnelles
- Goût du terrain, ténacité.
- Sens du relationnel, travail en équipe, adaptabilité.
- Ouverture d'esprit et esprit collaboratif.
- Anglais technique (lu/écrit) : un plus apprécié.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap