Technicien Hygiène Sécurité Environnement (HSE) (H/F)Manpower

Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client un Technicien Hygiène Sécurité Environnement (HSE) (H/F) Déploiement et animation de la politique HSE
- Développer, mettre en place et maintenir les procédures et politiques sécurité et santé.
- Garantir la conformité du site avec les réglementations en vigueur en matière de santé et sécurité au travail.
- Développer et animer les formations sécurité :
- Formations générales
- Formations aux autorisations de conduite (chariots, nacelles, etc.)
- Accueils sécurité des sous?traitants
- Animer des réunions HSE avec les équipes internes et externes.
Gestion des sous?traitants
- Être le point de contact privilégié lors de leur accueil sur site.
- Appliquer les procédures internes pour qualifier les entreprises extérieures.
- Réaliser les autorisations de travail (analyses de risques, procédures, vérifications).
- Mener des audits de conformité auprès des entreprises extérieures.
Pilotage des projets HSE
- Contribuer au déploiement des projets existants ou à venir du site.
- Participer à l'analyse des indicateurs HSE et proposer des actions d'amélioration.
- Identifier les situations dangereuses et proposer des mesures correctives.
Activités transverses
- Communiquer efficacement à tous les niveaux de l'organisation.
- Collaborer avec les équipes de production, maintenance et management.
- Travailler sur le terrain dans des environnements pouvant comporter du bruit, de la poussière ou des fumées.
Compétences techniques
- Diplôme universitaire minimum (Bac+2 à Bac+5).
- Minimum 3 ans d'expérience dans la Sécurité / Santé en milieu industriel.
- Compétences avérées en gestion des sous?traitants.
- Capacité à mener des audits, analyser des risques et proposer des actions.
- Maîtrise de Microsoft Office, Teams, Power BI ; maîtrise des macros Excel appréciée.
- Niveau d'anglais intermédiaire B2 minimum.
Qualités personnelles
- Dynamique, autonome, rigoureux.
- Très bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
- Aisance relationnelle et facilité à communiquer avec différents interlocuteurs.
- Motivation à évoluer dans un environnement industriel.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap