Technicien de production Répartition à Saint-Priest (H/F)

Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production Répartition à Saint-Priest (H/F) Préparer la répartition aseptique en :
- préparant et éditant les dossiers de lot en fonction du planning de production.
- préparant et éditant les étiquettes nécessaires à l'identification du lot
Assurer la répartition aseptique en :
- respectant les BPF, les procédures et les modes opératoires.
- vérifiant la conformité du matériel.
- effectuant la répartition.
- assurant les contrôles en cours de production et en réglant la machine si ceux-ci sont non conformes ou en prévention de dérives
- avertissant son N+1 de toutes anomalies survenues lors des contrôles en cours de production.
- rendant compte à son N+1 de tous problèmes techniques nécessitant l'intervention du service maintenance
- rendant compte à son N+1 pour toute décision faisant suite à un problème technique
- réalisant l'échantillonnage requis
- éliminant les flacons non conformes dans les limites inscrites dans les dossiers de lot.
- renseignant les dossiers de lot.
- assurant le chargement et le déchargement des lyophilisateurs.
- effectuant le bio nettoyage des locaux et des machines.
- rendant compte à son N+1 pour toute décision faisant suite à un problème technique pouvant nuire à l'intégrité du produit.
- Etant polyvalent sur l'ensemble des postes
- Respectant le comportement aseptique nécessaire
Effectuer la maintenance de niveau 1
Réaliser un suivi d'activité
Participer à l'amélioration permanente de la productivité


Contraintes :
- Travail en ZAC
- Travail en 2X8
- Possibilité de travail occasionnelle le samedi

Compétences :
- Très bonne maitrise technique de la répartition en zone aseptique :
- Maîtrise de l'asepsie

- Maîtrise de la conduite de ligne et de la gestion des défauts
- Maîtrise des process
- Maîtrise de la maintenance de premier niveau
- Maîtrise des contraires HSE et BPF liées à l'activité

- Connaissance approfondie des dossiers de lot (process et contenu)

- Pédagogie et aptitude à communiquer de façon claire
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer en transverse
- Force de proposition, capacité à être moteur
- Rigueur, autonomie, respect des règles et procédures


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap