Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Anglais
- Automatisme robotique
- pneumatique
- Mécanique
- Mécanique industriel
- + 2 compétences
Lieux :
- Douvrin (62)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING LENS recherche pour son client, une industrie de haute technologie implantée sur le secteur de Douvrin (62), un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance Secteur, vous coordonnez et intervenez sur les actions de maintenance au sein de l'atelier de production, en lien avec les équipes postées.
Vos missions principales :
- Assurer l'expertise technique sur les pannes complexes des équipements de production
- Réaliser les interventions de maintenance préventive, curative et améliorative
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et identifier les causes racines des pannes
- Renseigner et analyser les bons d'intervention dans l'outil GMAO
- Gérer le stock maintenance, l'approvisionnement et la mise à jour du magasin
- Remettre en état ou réparer les pièces issues des dépannages
- Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration de la fiabilité des équipements
- Réaliser des modifications électriques sur installations industrielles
- Mettre à jour les plans et la documentation technique (schémas, procédures?)
- Veiller au respect strict des règles de sécurité et des contrôles réglementaires
- Assurer le suivi technique des prestataires externes
Poste en journée, avec astreintes. Compétences techniques :
- Solides connaissances en électricité et électronique industrielle
- Lecture et réalisation de schémas électriques
- Diagnostic de pannes électriques et électrotechniques
- Maîtrise des mesures électriques (multimètre)
- Connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique et automatismes
- Notions sur variateurs de vitesse et équipements de puissance
- Utilisation d'un logiciel de GMAO
- Habilitations électriques B2V / BC / BR / H1V appréciées
- Anglais technique souhaité
Savoir-être
- Rigueur, réactivité et esprit d'analyse
- Autonomie et capacité de prise de décision
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Avantages
- Prime de fin d'année (équivalent 13? mois)
- Prime d'intéressement
- Carte restaurant, mutuelle, dispositifs d'épargne salariale
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vos missions principales :
- Assurer l'expertise technique sur les pannes complexes des équipements de production
- Réaliser les interventions de maintenance préventive, curative et améliorative
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et identifier les causes racines des pannes
- Renseigner et analyser les bons d'intervention dans l'outil GMAO
- Gérer le stock maintenance, l'approvisionnement et la mise à jour du magasin
- Remettre en état ou réparer les pièces issues des dépannages
- Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration de la fiabilité des équipements
- Réaliser des modifications électriques sur installations industrielles
- Mettre à jour les plans et la documentation technique (schémas, procédures?)
- Veiller au respect strict des règles de sécurité et des contrôles réglementaires
- Assurer le suivi technique des prestataires externes
Poste en journée, avec astreintes. Compétences techniques :
- Solides connaissances en électricité et électronique industrielle
- Lecture et réalisation de schémas électriques
- Diagnostic de pannes électriques et électrotechniques
- Maîtrise des mesures électriques (multimètre)
- Connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique et automatismes
- Notions sur variateurs de vitesse et équipements de puissance
- Utilisation d'un logiciel de GMAO
- Habilitations électriques B2V / BC / BR / H1V appréciées
- Anglais technique souhaité
Savoir-être
- Rigueur, réactivité et esprit d'analyse
- Autonomie et capacité de prise de décision
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Avantages
- Prime de fin d'année (équivalent 13? mois)
- Prime d'intéressement
- Carte restaurant, mutuelle, dispositifs d'épargne salariale
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 26/04/2026
Référence : 1101409924

