Technicien de maintenance Ascenceurs (H/F)Manpower
Thonon-les-Bains (74)CDI
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance ascenseurs et systèmes d'élévation (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Lieux :
- Thonon-les-Bains (74)
Conditions :
- CDI
- 2 100 € - 2 500 € par mois
- Temps Plein
- Télétravail partiel
Description du poste
Le Cabinet de Recrutement de Haute-Savoie accompagne aujourd'hui l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur des ascenseurs, dans le recrutement d'un Technicien de Maintenance Ascenseurs (H/F) en CDI.
Vous avez des compétences en maintenance, mécanique ou électricité et souhaitez apprendre un métier technique offrant autonomie, responsabilités et perspectives d'évolution ? Cette opportunité est faite pour vous. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez le suivi et l'entretien d'un parc d'ascenseurs sur votre secteur.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de dépannage.
- Réaliser les réparations nécessaires et remplacer les pièces défectueuses.
- Garantir la sécurité des installations, des usagers et des intervenants.
- Assurer un service de qualité auprès des clients et des utilisateurs.
- Représenter l'image de l'entreprise lors de chacune de vos interventions.
?Conditions proposées :
- CDI
- 37 heures par semaine
- RTT mensuels
- Rémunération comprise entre 2 100 € et 2 500 € brut mensuel, selon profil et expérience
- Véhicule de service
- Prime panier repas
- Complémentaire santé
- CSE
- Primes complémentaires
Profil recherché
- Débutant(e) accepté(e) si vous possédez des bases en mécanique, électricité ou maintenance et une réelle envie d'apprendre.
- Une expérience en maintenance d'ascenseurs est naturellement un plus.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre rigueur et votre sens des responsabilités.
- Vous appréciez le travail de terrain et le contact client.
- Vous êtes sensible aux règles de sécurité et à la qualité de service.
?Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise la montée en compétences et la formation de ses collaborateurs ?
Adressez nous votre candidature dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous avez des compétences en maintenance, mécanique ou électricité et souhaitez apprendre un métier technique offrant autonomie, responsabilités et perspectives d'évolution ? Cette opportunité est faite pour vous. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez le suivi et l'entretien d'un parc d'ascenseurs sur votre secteur.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de dépannage.
- Réaliser les réparations nécessaires et remplacer les pièces défectueuses.
- Garantir la sécurité des installations, des usagers et des intervenants.
- Assurer un service de qualité auprès des clients et des utilisateurs.
- Représenter l'image de l'entreprise lors de chacune de vos interventions.
?Conditions proposées :
- CDI
- 37 heures par semaine
- RTT mensuels
- Rémunération comprise entre 2 100 € et 2 500 € brut mensuel, selon profil et expérience
- Véhicule de service
- Prime panier repas
- Complémentaire santé
- CSE
- Primes complémentaires
Profil recherché
- Débutant(e) accepté(e) si vous possédez des bases en mécanique, électricité ou maintenance et une réelle envie d'apprendre.
- Une expérience en maintenance d'ascenseurs est naturellement un plus.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre rigueur et votre sens des responsabilités.
- Vous appréciez le travail de terrain et le contact client.
- Vous êtes sensible aux règles de sécurité et à la qualité de service.
?Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise la montée en compétences et la formation de ses collaborateurs ?
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
2 000 à 2 500 € par an
Référence : 1101512931