Responsable ressources humaines H/F - offre réservée aux personnes en situation de handicap

Il y a 16 heures

Critères de l'offre

  • Responsable ressources humaines (H/F)
  • Écully (69)
  • CDD
  • Temps Plein
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Domaines d'expertise : Droit du travail , Ressources humaines
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Diplôme de grande école de commerce , Bac+5 , Bac+5, Master - Magistère, MIAGE

L'entreprise : KLIFF par Randstad

Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap.

Notre équipe propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités.

Nous mettons en oeuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel.

Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (AETT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable.

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Description du poste

Rattaché(e) la Direction RH Campus, vous garantissez et déployez la stratégie RH sur un périmètre défini, en support du business.

Dans ce cadre, vos missions consistent à:

  • Déployer la politique Ressources Humaines Groupe et ses processus sur votre périmètre et la stratégie de développement des compétences des collaborateurs.

  • Accompagner et conseiller les managers

  • Assurer l'équilibre optimal besoins/ressources dans chacun des périmètres relevant de sa compétence

  • Favoriser la mobilité interne des employés et piloter le processus de recrutement

  • Identifier les salariés évolutifs et les développer individuellement

  • Gérer les litiges salariés

Description du profil

  • Bac +5 Master Ecole de Commerce ou Universitaire avec une spécialisation en Ressources Humaines ou Droit Social ou équivalent acquis par l'expérience

  • Connaissances en Droit du travail/ gestion sociale/ juridique

  • Expérience généraliste dans le domaine des RH

  • Dynamique avec une appétence pour le terrain

  • Capacité à décider et influencer dans des organisations matricielles complexes

  • Capacité à travailler en transverse

  • Bonne communication, pédagogie et capacité d'écoute

  • Capacités d'anticipation, d'organisation et d'agilité, capacité à conduire/accompagner le changement

  • Esprit critique, force de proposition et initiative

  • Accompagner par du feedback et être en mesure d'en recevoir pour être dans une démarche d'amélioration continue

  • Maitrise du pack office et des outils RH

  • Anglais professionnel

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : wua7o4mv6b

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