Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Compétences :
- Anglais
- Droit du travail
- Processus RH
- Relation sociale
Lieux :
- Besançon (25)
Conditions :
- CDI
- 43 000 € - 47 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous souhaitez rejoindre une industrie de niche, au sein d'un environnement international, tout en évoluant dans une structure à taille humaine où la proximité et les relations humaines font la différence ?
Nous recrutons un(e) Officer RH pour accompagner le développement et structurer la fonction RH.
Et si c'était vous ? Rattaché(e) au DAF, vous pilotez les sujets RH en lien direct avec la Direction et jouez un rôle clé dans la performance de l'entreprise :
- Piloter et déployer les projets RH (organisation, communication, coordination)
- Assurer la gestion de la paie (de la collecte à la post-paie, en lien avec les prestataires)
- Garantir la conformité avec le droit du travail et assurer une veille juridique active
- Conseiller la Direction sur les décisions et orientations RH
- Gérer les relations sociales et accompagner les échanges avec les IRP
- Piloter la politique salariale et analyser les indicateurs RH
- Superviser l'administration du personnel et certains recrutements
- Assurer les relations avec les organismes sociaux et administratifs
Vous managez une petite équipe composée d'une assistante et une alternante, dans un esprit collaboratif et de proximité. Votre profil
- Formation RH / droit social
- Expérience confirmée sur un poste généraliste avec une forte dominante paie et relations sociales
- Bonne maîtrise du droit du travail et des process RH
- À l'aise avec les outils SIRH et le pilotage de projet
- Bon niveau d'anglais (écrit et oral) requis dans un contexte international
Vos atouts :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Excellent relationnel et capacité d'adaptation
- Esprit d'analyse et force de proposition
- Goût du travail en équipe dans un environnement à taille humaine
Ce que l'entreprise vous offre :
- Un poste central et stratégique au sein de l'entreprise
- Une structure à taille humaine avec proximité entre les équipes
- Un environnement stimulant entre enjeux opérationnels et projets RH
- Une dimension internationale dans un secteur industriel spécialisé
Intéressé(e) ? Alors n'attendez plus ! Envoyez votre CV ou contactez Candy au 06?77?05?06?81
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons un(e) Officer RH pour accompagner le développement et structurer la fonction RH.
Et si c'était vous ? Rattaché(e) au DAF, vous pilotez les sujets RH en lien direct avec la Direction et jouez un rôle clé dans la performance de l'entreprise :
- Piloter et déployer les projets RH (organisation, communication, coordination)
- Assurer la gestion de la paie (de la collecte à la post-paie, en lien avec les prestataires)
- Garantir la conformité avec le droit du travail et assurer une veille juridique active
- Conseiller la Direction sur les décisions et orientations RH
- Gérer les relations sociales et accompagner les échanges avec les IRP
- Piloter la politique salariale et analyser les indicateurs RH
- Superviser l'administration du personnel et certains recrutements
- Assurer les relations avec les organismes sociaux et administratifs
Vous managez une petite équipe composée d'une assistante et une alternante, dans un esprit collaboratif et de proximité. Votre profil
- Formation RH / droit social
- Expérience confirmée sur un poste généraliste avec une forte dominante paie et relations sociales
- Bonne maîtrise du droit du travail et des process RH
- À l'aise avec les outils SIRH et le pilotage de projet
- Bon niveau d'anglais (écrit et oral) requis dans un contexte international
Vos atouts :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Excellent relationnel et capacité d'adaptation
- Esprit d'analyse et force de proposition
- Goût du travail en équipe dans un environnement à taille humaine
Ce que l'entreprise vous offre :
- Un poste central et stratégique au sein de l'entreprise
- Une structure à taille humaine avec proximité entre les équipes
- Un environnement stimulant entre enjeux opérationnels et projets RH
- Une dimension internationale dans un secteur industriel spécialisé
Intéressé(e) ? Alors n'attendez plus ! Envoyez votre CV ou contactez Candy au 06?77?05?06?81
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
43 000 à 47 000 € par an
Référence : 1101432335

