Responsable Marketing Opérationnel F/HCompass Group France

Malakoff (92)CDD
Il y a 5 heuresSoyez parmi les premiers à postuler

L'entreprise : Compass Group France

Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !

Description du poste

Avec 16 000 collaborateurs, Compass Group France est un acteur majeur de la restauration collective. Nous accompagnons au quotidien les entreprises, les établissements scolaires, de santé et les collectivités avec une ambition claire : allier performance économique, qualité de service et impact positif.

Notre marque Medirest est dédiée à la restauration et aux services en établissements de santé et médico-sociaux. Elle intervient auprès des hôpitaux, cliniques, EHPAD et centres spécialisés, avec une attention particulière portée aux besoins nutritionnels spécifiques et au bien-être des patients et résidents.

Notre marque Scolarest est dédiée à la restauration de l'enseignement. Elle accompagne les établissements scolaires et universitaires en proposant une offre responsable, équilibrée et pédagogique, adaptée aux attentes des élèves, étudiants et collectivités.

Nous recherchons un(e) Responsable Marketing Opérationnel F/H pour rejoindre une équipe où exigence rime avec esprit collectif.

Votre mission

Véritable relais terrain de la stratégie marketing, vouspilotez le déploiement de la marque auprès de nos 300 sites en Île-de-France, Haut-de-France et Ouest, etaccompagnez les équipes opérationnelles pour booster l'expérience client et lesperformances commerciales.

Ce qu'on l'on vous propose

  • Poste basé à Malakoff (92)
  • CDD de 6 mois renouvelable (remplacement de congé maternité) - Statut cadre
  • Voiture de fonction - déplacements sur l'Île-de-France, Hauts-de-France et Ouest (2 visites de site par semaine)
  • RTT
  • Programmes de formations
  • Mutuelle d'entreprise
  • CSE
  • Mobilité interne

Vos responsabilités

1. Déploiement des concepts &identité de marque

  • Piloter le lancement des nouveaux marqueurs de marque :vaisselle, tenues, mobilier, signalétique, services digitaux
  • Déployer les concepts sur un parc de 300 sites (2 visitesterrain/semaine en moyenne)
  • Garantir la cohérence visuelle et l'expérience convive dansla durée
  • Intervenir sur les sites stratégiques ou nécessitant unaccompagnement renforcé
  • Gérer les affichages, la signalétique et les supports liésaux concepts

2. Ouvertures & projetsstratégiques

  • Coordonner les ouvertures et réouvertures de restaurants
  • Formuler des recommandations : concepts, flux, vaisselle,petit mobilier, merchandising
  • Accompagner les équipes commerciales sur les projets enappel d'offres
  • Participer à des projets transverses nationaux

3. Animation commerciale & performance

  • Mettre en œuvre et animer le planning d'animationscommerciales annuel
  • Organiser les salons pour nos deux marques
  • Déployer et suivre le challenge « Les Essentiels » (logo,charte, tenue, vaisselle, lutte contre le gaspillage alimentaire…)
  • Suivre les KPIs associés (cartographie des sites, niveau deconformité aux standards, avancement des déploiements)
  • Intervenir en réunions de Directions Régionales pourprésenter nouveautés et projets
  • Animer les bonnes pratiques : newsletters, ateliers, réseauxinternes, challenges
4. Collaboration & accompagnement
  • Travailler en étroite collaboration avec les fonctionssupport : Offre Alimentaire, Achats, Marketing, Category Management
  • Accompagner les CDS et DR dans l'appropriation des concepts

Description du profil

Le profil & les compétences attendus

  • Formation supérieure en marketing, commerce ou hôtellerie-restauration
  • Expérience terrain dans un environnement multisite : restauration collective ou commerciale, retail, ou GMS
  • Goût du terrain et forte mobilité
  • Dynamique, pédagogue, structuré(e), avec un excellent sens relationnel
  • Capacité à embarquer les équipes et à transformer des recommandations en actions concrètes
Processus de recrutement
  1. Entretien avec notre Responsable Recrutement
  2. Entretien avec le N+1
  3. Entretien avec le N+2

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au poste de Responsable Marketing Opérationnel F/H - CDD.

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Référence : MGPGLKMCWXGLED376