Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de missions RH (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Industries Agroalimentaires
Diplômes :
- Bac. Général
- + 1 diplôme
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : Sodiaal
Avec plus de 10 000 éleveurs, 9 000 collaborateurs et 53 sites de transformation en France, Sodiaal est la 1ère coopérative laitière française, (Yoplait, Candia et Entremont…).
Travailler chez Sodiaal, c'est contribuer à un collectif solidaire, uni autour de valeurs coopératives. Notre modèle place sur un pied d'égalité durabilité et profitabilité et valorise l'expertise de chacun, à travers tous les métiers du lait.
Ce que le collectif produit de meilleur, c'est notre engagement pour contribuer à la pérennité de la filière laitière française.
Sodiaal est une coopérative handi-accueillante.
Travailler chez Sodiaal, c'est contribuer à un collectif solidaire, uni autour de valeurs coopératives. Notre modèle place sur un pied d'égalité durabilité et profitabilité et valorise l'expertise de chacun, à travers tous les métiers du lait.
Ce que le collectif produit de meilleur, c'est notre engagement pour contribuer à la pérennité de la filière laitière française.
Sodiaal est une coopérative handi-accueillante.
Description du poste
Basé au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe, et rattaché à la Responsable recrutement et marque employeur Groupe, nous recherchons un alternant F/H en Recrutement, Marque employeur et relations écoles pour une durée d'un an.
Missions principales :
Recrutement & Marque employeur
- Participer au développement et déploiement de la stratégie marque employeur Sodiaal via des projets innovants
- ✍️ Rédiger et publier des contenus attractifs sur nos pages entreprises et supports de communication
- Organiser et animer des événements internes et externes (journées d'intégration, job dating, salons de l'emploi, portes ouvertes…)
- Assurer la veille des tendances de communication RH et proposer des actions innovantes pour renforcer notre attractivité
- Piloter la préparation et le déploiement de l'enquête Happy Trainees groupe, analyser les résultats et participer à la construction de plans d'actions et de KPI
- Animer la communauté Alternants & Stagiaires groupe tout au long de l'année
Relations Ecoles
- Construire et animer les partenariats avec les écoles et universités en fonction de nos besoins en recrutement
- Organiser et participer à des évènements de recrutements étudiants (forums, conférences…)
- Promouvoir notre Coopérative et nos opportunités de postes auprès des étudiants (interventions, webinaires…)
Missions principales :
Recrutement & Marque employeur
- Participer au développement et déploiement de la stratégie marque employeur Sodiaal via des projets innovants
- ✍️ Rédiger et publier des contenus attractifs sur nos pages entreprises et supports de communication
- Organiser et animer des événements internes et externes (journées d'intégration, job dating, salons de l'emploi, portes ouvertes…)
- Assurer la veille des tendances de communication RH et proposer des actions innovantes pour renforcer notre attractivité
- Piloter la préparation et le déploiement de l'enquête Happy Trainees groupe, analyser les résultats et participer à la construction de plans d'actions et de KPI
- Animer la communauté Alternants & Stagiaires groupe tout au long de l'année
Relations Ecoles
- Construire et animer les partenariats avec les écoles et universités en fonction de nos besoins en recrutement
- Organiser et participer à des évènements de recrutements étudiants (forums, conférences…)
- Promouvoir notre Coopérative et nos opportunités de postes auprès des étudiants (interventions, webinaires…)
Durée du contrat : 12 mois
Description du profil
Profil :
Formation : Vous préparez un diplôme Bac +4 à Bac +5 en Ressources Humaines
Compétences :
* Bonnes capacités de communication écrite et orale
* Aisance avec les outils digitaux, réseaux sociaux
* Compétences en création de contenu (rédaction, graphisme, vidéo)
* Aptitude à travailler en autonomie et en équipe, bonne organisation
Savoir-être :
* Intérêt pour les RH
* Dynamisme, créativité et esprit d'initiative
* Aisance relationnelle
Avantages et rémunération :
Rémunération avantageuse, 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement...
Accord de télétravail
Tickets restaurants de 10 € et/ou accès au Restaurant d'entreprise
Remboursement de la carte de transport (NAVIGO) à hauteur de 50%
Mutuelle, prévoyance
Avantages CSE
Un super roof top pour déguster un Candy 'Up
Rejoignez-nous et faites la différence chez Sodiaal !
Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 5 ans et recommandés par plus de 88% de nos alternants.
Formation : Vous préparez un diplôme Bac +4 à Bac +5 en Ressources Humaines
Compétences :
* Bonnes capacités de communication écrite et orale
* Aisance avec les outils digitaux, réseaux sociaux
* Compétences en création de contenu (rédaction, graphisme, vidéo)
* Aptitude à travailler en autonomie et en équipe, bonne organisation
Savoir-être :
* Intérêt pour les RH
* Dynamisme, créativité et esprit d'initiative
* Aisance relationnelle
Avantages et rémunération :
Rémunération avantageuse, 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement...
Accord de télétravail
Tickets restaurants de 10 € et/ou accès au Restaurant d'entreprise
Remboursement de la carte de transport (NAVIGO) à hauteur de 50%
Mutuelle, prévoyance
Avantages CSE
Un super roof top pour déguster un Candy 'Up
Rejoignez-nous et faites la différence chez Sodiaal !
Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 5 ans et recommandés par plus de 88% de nos alternants.
Référence : 00160881_177281409235900

