Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable comptable (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Compétences :
- Anglais
- SAP
- Comptabilité générale
- Norme comptable
- Consolidation IFRS
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- Intérim
- 60 000 € - 70 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CORPORATE TOULOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Responsable comptable (H/F) Informations clés
- Démarrage : mi-mai
- Durée : mission de 6 mois
- Perspective : embauche possible sur ce poste ou sur une autre opportunité au sein du groupe
Missions principales
Rattaché(e) à la Direction Financière, vous aurez pour principales responsabilités :
- Encadrer et animer les équipes comptables réparties sur les sites de Toulouse, Chambéry et Haguenau (18 collaborateurs)
- Coordonner les travaux de clôtures mensuelles et trimestrielles en normes IFRS, dans un contexte d'entité fusionnée avec des ERP distincts
- Assurer la bonne organisation des équipes et la fiabilité des processus comptables
- Accompagner la finalisation du transfert des activités de comptabilité auxiliaire vers un centre de services partagés basé en Slovaquie (échéance fin août)
- Participer activement au contrôle fiscal en cours (exercices 2023 et 2024) sur le périmètre comptable
- Contribuer au projet de migration vers SAP S/4 Hana pour les fonctions Finance et Controlling, dans le cadre d'une fusion effective depuis le 1er janvier 2026
Profil recherché
- Expérience confirmée en comptabilité générale (profil sénior requis)
- Excellente maîtrise des normes comptables françaises et IFRS
- Bon niveau d'anglais professionnel (échanges réguliers dans un environnement international)
- Solide connaissance de SAP R/3, la maîtrise de SAP S/4 Hana est un atout apprécié
- Capacité à évoluer dans un environnement en transformation, avec des enjeux organisationnels et systèmes
Rémunération
- Entre 60 000 € et 70 000 € annuels, selon profil et expérience
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Un rôle clé dans une organisation en pleine transformation
- Des enjeux stratégiques et structurants
- Une opportunité d'évolution à moyen terme au sein d'un groupe international
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Démarrage : mi-mai
- Durée : mission de 6 mois
- Perspective : embauche possible sur ce poste ou sur une autre opportunité au sein du groupe
Missions principales
Rattaché(e) à la Direction Financière, vous aurez pour principales responsabilités :
- Encadrer et animer les équipes comptables réparties sur les sites de Toulouse, Chambéry et Haguenau (18 collaborateurs)
- Coordonner les travaux de clôtures mensuelles et trimestrielles en normes IFRS, dans un contexte d'entité fusionnée avec des ERP distincts
- Assurer la bonne organisation des équipes et la fiabilité des processus comptables
- Accompagner la finalisation du transfert des activités de comptabilité auxiliaire vers un centre de services partagés basé en Slovaquie (échéance fin août)
- Participer activement au contrôle fiscal en cours (exercices 2023 et 2024) sur le périmètre comptable
- Contribuer au projet de migration vers SAP S/4 Hana pour les fonctions Finance et Controlling, dans le cadre d'une fusion effective depuis le 1er janvier 2026
Profil recherché
- Expérience confirmée en comptabilité générale (profil sénior requis)
- Excellente maîtrise des normes comptables françaises et IFRS
- Bon niveau d'anglais professionnel (échanges réguliers dans un environnement international)
- Solide connaissance de SAP R/3, la maîtrise de SAP S/4 Hana est un atout apprécié
- Capacité à évoluer dans un environnement en transformation, avec des enjeux organisationnels et systèmes
Rémunération
- Entre 60 000 € et 70 000 € annuels, selon profil et expérience
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Un rôle clé dans une organisation en pleine transformation
- Des enjeux stratégiques et structurants
- Une opportunité d'évolution à moyen terme au sein d'un groupe international
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 14/05/2026
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
60 000 à 70 000 € par an
Référence : 1101425671

