ALTERNANCE - Property Manager - Asnières sur Seine H/FCrédit Agricole Immobilier

Filiale du groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Immobilier est un acteur global de l'immobilier qui accompagne les particuliers, les entreprises et les collectivités dans la réalisation de tous leurs projets immobiliers.Bénéficiant d'un solide ancrage territorial, Crédit Agricole Immobilier s'appuie sur trois métiers : les services immobiliers aux particuliers (transaction, location, gestion locative, syndic de copropriété, rénovation), la promotion immobilière et le property management, activité dont Crédit Agricole Immobilier est leader en France.Plus de 1 700 collaborateurs contribuent à l'émergence d'un immobilier responsable, créateur de valeur et accélérateur d'inclusivité. Fortement engagé en faveur de la biodiversité et de la diminution de l'empreinte carbone de ses activités, Crédit Agricole Immobilier est, membre de l'association et administrateur du Conseil international biodiversité & immobilier (CIBI), adhérent du Booster des Energies renouvelables et de récupération du bâtiment (ENR&R) et soutient l'association pour le développement du Bâtiment Bas Carbone (BBCA). En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole Immobilier, par l'acquisition de Nexity Property Management, devient le leader du Property Management Institutionnel en France, avec l'offre la plus complète pour accompagner les clients institutionnels sur toutes les catégories d'actifs : résidentiels, tertiaires et commerciaux.

Vous êtes à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2026 ? Vous souhaitez développer vos compétences en Immobilier et contribuer à des projets motivants ? Rejoignez Crédit Agricole Immobilier Property Management !

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois vous aurez pour missions principales :

Acquisitions/prise en gestion d'actifs :

• Lecture et analyse des actes de vente et des baux, rédaction des books gestion (analyse de l'actif acquis) et transmission au client,

• Intégration des données dans l'outil ALTAIX et lancement de la facturation des locataires

Gestion locative courante :

• Suivi des facturations mensuelles/trimestrielles/annuelles,

• Suivi des indexations annuelles et des révisions triennales

• Relances factures impayées (mail, téléphone, mises en demeure)

• Veille au respect des obligations contractuelles des locataires (assurances)

• Sorties locataires / cession d'actif : clôture de la facturation et établissement du remboursement des dépôts de garantie

Redditions charges et taxes :

• Réception et analyse des taxes foncières, bureaux, stationnements, etc., et refacturation aux locataires

• Etablissement des redditions des charges annuelles (en lien avec la Gestion Technique et la Comptabilité), validation avec le client et refacturation aux locataires

Reporting :

• Préparation des reportings liés au mandat