0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Manpower NARBONNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la production, un opérateur de production (H/F) basé sur Narbonne pour une durée de 1 semaine renouvelable!
Contexte : renfort de l'équipe et accroissement de l'activité Dans le cadre de votre prise de fonction vos missions principales seront : - Assurer la mise sur palettes des produits en sortie de souffleuse - Assurer les contrôles de qualité produit dans le respect des normes de qualité définie - Assurer le contrôle de l'approvisionnement de la ligne en palettes - Assurer l'ensemble des autocontrôles - Isoler les produits non-conformes - Assurer la traçabilité de sa production ( tampon) - Maintenir la propreté et le rangement de la ligne et de son environnement - Respecter et veiller aux conditions et règles sécurité de la ligne conduite - Réaliser l'évacuation et le broyage des déchets - Alimenter les périphériques dans la ligne de production - Assurer l'évacuation des palettes de produits finis vers le stock - Alerter son chef d'équipe et suivre sa ligne de production Pour ce poste d'opérateur de production (H/F), nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les qualifications et compétences suivantes : - Vous êtes titulaire du CACES R 485 2 à jour - Vous savez prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production - Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel et êtes familier avec les exigences et les défis de ce secteur - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), doté(e) d'un bon esprit d'équipe et capable de travailler en autonomie
Conditions : Etre disponible sur du long terme Horaire de jour/nuit , week-end et jour fériés
Vous êtes le talent que notre client souhaite intégrer à son équipe ! N'attendez plus, envoyez votre candidature !
Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE) ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap