Mécanicien de maintenance industrielle CDI I (H/F)

Manpower MARTIGUES recherche, un Mécanicien d'entretien industriel (H/F) pour un contrat en CDI I

En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Martigues et dans ses alentours.
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Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. A partir d'instructions de travail précises (plan d'ensemble du mécanisme, procédure de montage) que vous exploitez pour préparer, assembler, monter, contrôler et ajuster les éléments du mécanisme.

Vous intervenez en atelier de montage ou sur site sur des ensembles ou sous-ensembles mécanisés variés (machines, moteurs, réducteurs, entraînements, convoyeurs).

Vous maitrisez :
La préparation des opérations de montage d'éléments mécaniques - Vérifier l'approvisionnement du matériel, outils, composants, nécessaires au montage d'éléments mécaniques - Préparer l'enchainement des opérations de montage d'éléments mécaniques. La réalisation en qualité du montage d'un système mécanisé - Procéder aux opérations d'assemblage du sous-ensemble - Procéder aux opérations de montage du sous-ensemble - Régler et tester la fonctionnalité du sous ensemble Professionnel(le) dans le domaine de la mécanique industrielle vous justifiez d'au moins 4 ans d'expériences sur machines tournantes, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.

Mobilité géographique : MARTIGUES / FOS/MER / BERRE L ETANG
Horaires : Vous pourrez être amené(e) à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.f?r

Travailler chez MANPOWER c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une équipe à votre écoute et dynamique, un interlocuteur dédié, la mutuelle, le CSE (voyage, chèque vacances, chèque culture, location, ....) les avantages du FASTT (logement, prêt, location et réparation véhicule,..) le parrainage (150€ bruts par filleul mis en poste) le CET à 8%

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap