0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Manpower GD PARIS IMMOBILIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Juriste (H/F) - Information, conseil et accompagnement des directions et des services dans ses domaines de spécialités de la phase projet à la phase contentieuse, le cas échéant - Rédaction ou relecture et validation des actes juridiques en lien avec son activité - Veille législative et réglementaire, rédaction de notes et recommandations à destination des services afin d'anticiper les impacts des évolutions légales et jurisprudentielles et en tirer les conséquences opérationnelles ?. - Gestion des dossiers précontentieux et contentieux relevant de ses domaines de spécialités : analyse, proposition de règlement, montage/constitution et suivi en lien avec les opérationnels et les auxiliaires de justice Rédaction de projet de délibération ? - Tenue et mise à jour des tableaux de bords de suivi d'activité et reporting auprès du responsable. ?Appui et réalisation de formation, dans le champ relevant de sa compétence, aux directions et aux autres collaborateurs de la DAJ. Expertises principales attendues : - Droit de l'immobilier et de la construction - Droit des marchés publics - Expertises souhaitées : - Législation du logement social - Droit des contrats - Droit administratif - Formalités liées au fonctionnement des instances de gouvernance des OPH - Maîtrise des outils informatiques et du pack office. Capacité à comprendre les besoins des opérationnels, analyser des données de sources différentes, effectuer des synthèses pertinentes et proposer des conseils juridiques adaptés. - Qualités rédactionnelles et relationnelles avérées ?. - Aptitude à la gestion des situations complexes impliquant des acteurs internes et externes différents. ? - Aptitudes au travail en équipes et à la communication - Rigueur, réactivité et gestion des priorités.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap