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Alternance- Ingénieur Sûreté nucléaire et Sécurité F/H

Le 21 mars

Critères de l'offre

  • Ingénieur sûreté nucléaire (H/F)
  • Lyon (69)
  • Alternance / Apprentissage , CDI , Alternance / professionnalisation - 12 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Environnement, Eau, Energie
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Niveau d'études : Diplôme de grande école d'ingénieur , Bac+5

L'entreprise : Framatome

Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.

Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
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Description du poste

Au sein de la division Sûreté et Conformité de Framatome DTIS, sous la responsabilité du chef de département d'étude Sûreté DTISN, vous évoluez dans les domaines des études de sûreté et de la sécurité.
Dans le cadre de votre alternance, vous occuperez le poste d'ingénieur(e) Sûreté Sécurité en alternance dans nos équipes.
A ce titre, vous contribuerez aux actions permettant de garantir et d'améliorer la sûreté nucléaire des installations nucléaires en conception, en exploitation et en démantèlement.
En complément de ces actions opérationnelles, vous aurez en charge l'ensemble des actions qui permettront de faire vivre le savoir dans les équipes sûreté et faciliter la montée en compétences de nos ingénieurs.
Côté sécurité et environnement, vous contribuerez aux actions d'animation de la sécurité au sein de la Direction Technique et Ingénierie (création de messages sécurité mensuels permettant de sensibiliser le personnel sur les risques, organisation d'événements liés à la sécurité ou à l'environnement tel que les fresques du climat, rédaction de brèves environnementales visant à sensibiliser les collaborateurs sur les sujets environnementaux et faire le lien avec les actions menées au sein de l'entreprise.
Au quotidien, vous serez intégré(e) dans les équipes sûreté composées d'ingénieurs d'études juniors ou expérimentés, de managers et d'experts.

Description du profil

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire avec une spécialisation en sûreté ou analyse de risque.
Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et vous avez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles.
Vous êtes curieux(se) et avez la volonté d'apprendre en étant immergé(e) dans des équipes d'ingénierie où la sûreté, la sécurité et la performance sont au coeur des préoccupations quotidiennes ?
Alors, cette alternance est faite pour vous !

Cette offre d'alternance s'inscrit plus particulièrement dans le cadre de notre programme 'Visa CDI' qui a vocation à favoriser une embauche en CDI à la fin de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, cette mission a été concluante pour les deux parties ; et que le besoin CDI est par ailleurs confirmé.

Notre processus de recrutement :
-La campagne d'alternance est réalisée par notre cabinet de recrutement extérieur « Junior Talent » :
1.Si votre profil est présélectionné, vous serez contacté(e) dans le cadre d'un premier échange téléphonique, par une personne chargée du recrutement au sein de Junior Talent.
2.0Si le premier échange est concluant, vous rencontrerez sur site le/la manager.
3. Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) afin de démarrer le processus d'intégration.

Les avantages de notre entreprise :
- Des packages de rémunération attractifs, selon la nature du contrat de travail ;
- Un restaurant d'entreprise ;
- Des perspectives d'évolution ;
- Différents cycles de travail possibles : 2*8, 6*8, horaires fixes, horaires variables ;
- Un parcours d'intégration avec tous les nouveaux arrivant(e)s ;
- Un réseau d'alternant(e).

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2025-21402_174257225251501

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