Ingénieur qualité (H/F)Manpower

Ingénieur Qualité (F/H) ? Distribution agroalimentaire / Produits alimentaires
CDI ? Villars?les?Dombes (01)
Rejoignez une entreprise en expansion, où innovation, maîtrise des process et excellence qualité constituent des axes stratégiques majeurs. Vos principales responsabilités
- Définir, mettre en œuvre et animer la politique qualité de l'entreprise au quotidien.
- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour l'ensemble des certifications et référentiels qualité (IFS Broker, IFS Logistique, HACCP, BRC?).
- Concevoir, actualiser et garantir la conformité des cahiers des charges produits et emballages, ainsi que des fiches produits et étiquetages.
- Assurer une veille réglementaire et normative et veiller à son application.
- Traiter les non?conformités et réclamations clients, analyser les causes et conduire les plans d'actions correctives.
- Déployer les plans de contrôle et suivre rigoureusement les indicateurs de performance qualité.
- Accompagner les producteurs et partenaires afin d'assurer le respect des standards qualité exigés.
- Contribuer activement à la culture qualité et à l'amélioration continue sur l'ensemble de la chaîne.
Le profil recherché
- Formation supérieure spécialisée en qualité.
- Expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire, idéalement dans la distribution de produits alimentaires.
- Solide maîtrise des systèmes de management de la qualité et des référentiels sécurité alimentaire.
- Connaissance appréciée des outils type Trace One.
- Rigueur, méthode, sens du détail et forte capacité d'analyse.
- Aptitude à gérer les risques, goût du terrain et légitimité pour incarner le rôle de référent qualité.
- Aisance relationnelle, capacité à fédérer et à sensibiliser les équipes.
- Anglais indispensable pour les échanges avec producteurs et clients internationaux.
Ce que nous offrons
- CDI basé à Villars?les?Dombes (01)
- Rémunération attractive : 45?50 K€ annuels
- Environnement dynamique, structuré et en forte croissance
- Implication dans des projets innovants et à forte valeur ajoutée pour l'entreprise
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

45 000 à 50 000 € par an