Ingénieur méthodes en industrie maintenance (H/F)

Le Cabinet de Recrutement Manpower recrute pour son client un ingénieur méthodes maintenance (H/F) en CDI. Notre client est le leader français du transport de fluides par canalisation enterrée.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client valorise le professionnalisme, la mobilité et l'innovation. Ils s'engagent à développer les compétences de leurs collaborateurs et à les faire évoluer au sein de l'entreprise.

Prise de poste à convenir en fonction de votre diponibilité et de votre préavis.
Vous rejoindrez une équipe de 6 personnes dont la mission principale est d'analyser la performance des politiques de maintenance sur le réseau de canalisations.

À moyen terme, vous participerez également au développement des outils numériques communs à toutes les équipes du réseau.
Au sein de cette équipe, vous serez notamment chargé(e) de :
- Développer et produire des indicateurs pour identifier les opportunités d'amélioration des processus pour les divisions opérationnelles.
- Réaliser des études techniques sur les équipements pour aider à la prise de décision, notamment pour la maintenance prédictive, et rédiger des notes de synthèse.
- Spécifier les solutions connectiques pour les outils et produire les documents associés.
- Rédiger des gammes opératoires nécessaires à la maintenance du réseau.
- Proposer des améliorations ou modifications pour augmenter la fiabilité des équipements sur la base des retours d'expérience.
- Assurer un support technique aux divisions maintenance.
- Analyser des problèmes spécifiques rencontrés dans l'exploitation du réseau et mettre en place un plan de maintenance préventive et/ou curative.
Formation Ingénieur (Bac + 5) généraliste ou spécialisée (génie industriel, mécanique?) avec au moins 5 ans d'expérience.
- Bonne capacité d'analyse et forte culture technique en maintenance industrielle.
- Connaissance des notions physiques, hydrauliques, mécaniques et de maintenance (un plus).
- Maîtrise des outils informatiques.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
- Solides qualités relationnelles et rédactionnelles.
- Force d'innovation.
- Connaissance des logiciels SIG, PI System et bonne maîtrise de la GMAO (Carl).
- Esprit sécurité.
- Autonomie, rigueur et organisation.
- Déplacements ponctuels ? Permis B obligatoire.
Conditions de travail et rémunération attractives :
- Un salaire fixe brut annuel à définir selon votre profil
- Participation et intéressement
- Un dispositif d'épargne salariale attractif (PEE, PERCOL, abondement de l'entreprise, PERO)
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
- 28 jours de congés et 19 jours de repos


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap