Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire RH (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industries des composants & équipements
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Compétences :
- Anglais
- Droit du travail
Lieux :
- Cluses (74)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : SOMFY
SOMFY conçoit, fabrique et distribue des solutions qui améliorent le confort, la sécurité et l'efficacité énergétique des bâtiments.
Les volets, stores et systèmes d'automatisation permettent de gérer la lumière et la chaleur, d'améliorer le confort thermique et d'aider les bâtiments à s'adapter au changement climatique. Utilisées chaque jour dans des millions de logements et de sites commerciaux, ces solutions ont un réel impact sur la performance : c'est là que SOMFY intervient.
Chez SOMFY, la technologie et l'innovation ont du sens : nous repensons notre façon de vivre et de travailler pour créer des solutions qui ont un véritable impact.
Prêt(e) à commencer un travail qui fera réellement la différence pour les personnes et la planète ? Prêt(e) à rejoindre une équipe mondiale qui valorise l'ouverture, la collaboration et l'apprentissage ?
Description du poste
Dans un contexte international, rattaché(e) à la Gestionnaire RH de l'équipe HRBP Finance, HRO, Strategy & Insight et Général Management vous participerez activement aux différentes missions RH.
Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous aurez pour principales missions de :
- Participer à la gestion quotidienne des sujets relatifs à l'administration du personnel (contrats de travail, avenants au contrat de travail, préparation des dossiers d'embauche, lien avec la paie).
- Gérer les activités administratives liées au processus d'intégration des nouveaux collaborateurs
- Participer à l'organisation et à l'animation des journées d'intégration.
- Contribuer à des processus RH notamment en lien avec le cycle RH
- Tenir à jour les différents tableaux de bord RH (Suivi activité RH, portefeuille recrutement, base de données RH, et autres indicateurs).
- Participer aux projets RH en cours.
- Répondre aux sollicitations RH des collaborateurs et des managers
- Contribuer à garantir l'intégrité des données du personnel dans les systèmes d'information RH
- Diverses autres missions pourront être proposées en fonction de l'actualité du service RH.
Description du profil
- Etudiant(e) en Master en Ressources Humaines vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle dans le domaine RH au sein d'une entreprise d'envergure internationale et tournée vers l'innovation.
- Une 1ère expérience en Ressources Humaines réussie, et des connaissances en droit du travail seront appréciée.
- Vous maîtrisez les logiciels bureautiques (Pack Office).
- Vous possédez d'excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles, et vous savez vous adapter à votre interlocuteur.
- Vous avez le sens aigu du service et on apprécie votre rigueur.
- Vous êtes dynamique, proactif, et vous aimez travailler en équipe.
- Si vous êtes à l'aise avec les chiffres, les outils informatiques et le suivi d'indicateurs, et que vous possédez une aisance rédactionnelle, alors n'hésitez plus, notre équipe RH vous attends !!
- Vous devrez avoir de bonnes compétences en Anglais (B2) afin de pouvoir travailler dans ce contexte international.
Informations supplémentaires
Localisation : Cluses, France
Durée : 2 ans
Contrat : Professionnalisation ou apprentissage
Démarrage : Septembre / Octobre 2026
Avantages : CSE, conciergerie, paniers fruits/légumes, activités wellness, douches, vestiaires, restaurant d'entreprise, intéressement / participation, indemnité kilométrique vélo, télétravail, 3 journées solidaires/an avec notre Fondation, partenariat Fédération Française de Ski & évènements liés, Alternance 360.
- Step 1 : Un coup de fil/une visio avec le service recrutement pour faire connaissance
- Step 2 : Une rencontre avec le tuteur et possiblement avec un membre de l'équipe
Chez SOMFY, nous croyons que la diversité, la mixité et l'inclusion sont des leviers essentiels d'un collectif plus fort et plus créatif. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail ouvert et bienveillant, où chacun, y compris les personnes en situation de handicap, peut s'épanouir et évoluer.
À travers la Fondation SOMFY, nous soutenons des initiatives solidaires et environnementales et encourageons nos collaborateurs à s'impliquer dans des causes qui leur tiennent à cœur.
Rejoindre SOMFY, c'est faire partie d'une entreprise responsable, humaine et engagée pour un monde plus durable.
La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.

