Votre compte
Navigation
Rechercher un emploi
Somfy s'engage pour l'insertion des personnes en situation de handicap

Nous découvrir

SOMFY, un groupe innovant et engagé depuis plus de 50 ans.

Du premier moteur pour volet roulant... annonçant la fin de la manivelle jusqu’à la maison connectée, depuis 50 ans, Somfy accompagne et facilite le quotidien de millions d’utilisateurs à travers le monde. Chaque jour, 500 ingénieurs collaborent et innovent pour leur apporter simplicité, sécurité et tranquillité. En créant des moteurs silencieux et connectés, des applications mobiles pour gérer la maison facilement et des solutions intelligentes capables de communiquer entre elles en toute sécurité,...

Du premier moteur pour volet roulant... annonçant la fin de la manivelle jusqu’à la maison connectée, depuis 50 ans, Somfy accompagne et facilite le quotidien de millions d’utilisateurs à travers le monde. Chaque jour, 500 ingénieurs collaborent et innovent pour leur apporter simplicité, sécurité et tranquillité. En créant des moteurs silencieux et connectés, des applications mobiles pour gérer la maison facilement et des solutions intelligentes capables de communiquer entre elles en toute sécurité, les équipes SOMFY imaginent l’habitat de demain plus confortable, plus sûr et plus responsable.

Un groupe engagé pour le développement durable

Devant l’urgence climatique, le Groupe Somfy place sa Responsabilité Sociétale d’Entreprise au centre de sa stratégie. Son objectif : faire en sorte, qu’à travers son activité, le Groupe ait un impact positif et mesurable sur l’environnement. En parallèle, Somfy renforce son engagement sociétal au travers de sa Fondation et son combat contre le mal-logement.

Chez Somfy, la diversité est un credo. Elle est à la fois un devoir sociétal en même temps qu’une réelle richesse pour la performance de l’entreprise. Fin 2019, Somfy a donc signé 2 accords majeurs : un accord portant sur l’égalité professionnelle Hommes/Femmes et un accord handicap.

Suivez-nous

26 offres d'emploi à découvrir

Nos métiers

  • R&D, Industrie, Marketing & Distribution et Métiers support

    Nous recherchons des profils motivés par l’envie d’innover et de participer à un projet collectif destiné à améliorer le cadre de vie des personnes. Nous recherchons des personnes qui se sentent engagées par les sujets des économies d’énergie, de performance de l’habitat, de développement durable et du « smart living » en général. L’ouverture, l’esprit d’entreprendre sont des valeurs qui portent le Groupe depuis sa création et que nous souhaitons retrouver dans le mindset et les actes de nos talents. Convaincus que la diversité des profils que nous incluons est une richesse pour notre Groupe, nous...

    Nous recherchons des profils motivés par l’envie d’innover et de participer à un projet collectif destiné à améliorer le cadre de vie des personnes. Nous recherchons des personnes qui se sentent engagées par les sujets des économies d’énergie, de performance de l’habitat, de développement durable et du « smart living » en général.

    L’ouverture, l’esprit d’entreprendre sont des valeurs qui portent le Groupe depuis sa création et que nous souhaitons retrouver dans le mindset et les actes de nos talents.

    Convaincus que la diversité des profils que nous incluons est une richesse pour notre Groupe, nous avons à cœur d’offrir à ces personnes des parcours de carrières diversifiés et inspirants où l’opportunité leur sera laissée d’exprimer tout leur potentiel.

    En intégrant le Groupe Somfy, nos collaborateurs s’ouvrent à plus de 170 métiers, à des collaborateurs présents sur les 5 continents, à des technologies de pointe et en perpétuelle évolution et à un projet commun durable et respectueux des personnes et de l’environnement.

Nos avantages

Autre
Cantine
Appareil mobile
Comité d'entreprise
Crèche/Garderie
Evénements d'entreprise
Formation
Horaires flexibles
Parking
Participation aux bénéfices
Salle de sport
Télétravail
Ticket restaurant
Voiture de fonction
Remises/Offres spéciales
Retraite complémentaire
Prime de vacances
Accès transports en commun
Salle de repos

La politique handicap de Somfy

Nos sociétés occidentales sont centrées sur la performance et véhiculent des préjugés négatifs sur ceux qui ne sont pas dans la norme. Elles écartent de l’emploi ceux qui présentent un handicap visible,...

Nos sociétés occidentales sont centrées sur la performance et véhiculent des préjugés négatifs sur ceux qui ne sont pas dans la norme. Elles écartent de l’emploi ceux qui présentent un handicap visible, elles amènent ceux qui sont porteurs d’un handicap invisible à le taire.

Chez Somfy, nous pensons que nous sommes tous différents et c’est cette différence qui fait notre richesse, à condition que nous sachions réellement l’accueillir. Pour cette raison, nous avons placé la diversité inclusive au cœur de notre projet humain et la prise en compte du handicap en est l’un des piliers.

Nous avons signé avec nos partenaires sociaux un accord pour les années 2020-2022, qui vise à améliorer l’environnement de travail de nos collaborateurs souffrant de handicap visible ou invisible en les incitant à se déclarer pour bénéficier du support dont ils ont besoin, à maintenir dans l’emploi ceux dont la santé se dégrade et à exercer pleinement notre responsabilité sociétale en recrutant des collaborateurs en situation de handicap.

Pour contribuer à construire une société plus humaine, plus incluse, Somfy’s’engage. Notre plan d’action vise à mieux prendre en compte et accompagner les travailleurs en situation de handicap par la mise en oeuvre d'actions concrètes telles que :

Favoriser et développer le recrutement de collaborateurs en situation de handicap,

Insérer et maintenir dans l'emploi les collaborateurs concernés par le handicap,

Recourir au secteur du travail protégé et adapté,

Accompagner les collaborateurs avec un enfant ou un conjoint en situation de handicap,

Sensibiliser, communiquer et former l'ensemble du collectif.

Une Référente Diversité et Handicap est à l'écoute des collaborateurs et les accompagne dans leurs démarches.