Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et ADP (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Lyon 7e Arrondissement
Conditions :
- Intérim
- À partir de 29 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : Groupe LIP
Le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement reconnu, créé en 2005. Avec plus de 700 collaborateurs permanents et plus de 180 agences réparties sur les territoires Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, le Groupe LIP connait une croissance importante et continue, basée sur des valeurs fortes : Confiance, Professionnalisme et Esprit d'Équipe.
Le Groupe LIP, ce sont 3 expertises métiers :
- LIP Industrie & Bâtiment : Métallurgie, Nucléaire, Travaux publics, Gros œuvre, Second-œuvre, Espaces verts
- LIP Mantrans : Transport, Logistique, Supply Chain, Car et bus, Exploitation
- LIP Solutions RH (métiers du tertiaire, de l'ingénierie, des services et du médical) : Office, Comptabilité, paie et gestion, Télémarketing et force de vente, Bureau d'études et ingénierie, Informatique et technologies, Médical et santé, Hôtellerie et restauration
Chaque jour, de nombreux postes sont à pourvoir en CDI ou CDD dans nos agences d'intérim et au siège social, situé dans le 7ème arrondissement de Lyon.
Être salarié permanent chez LIP, c'est vivre une aventure humaine, professionnelle et émotionnelle, en portant fièrement nos valeurs.
Nous misons sur votre savoir-être et votre personnalité. Vous êtes investi, enthousiaste, persévérant et avez une forte culture du résultat ? Vous avez le bon état d'esprit pour réussir.
Et bien sûr, nous encourageons à la mobilité interne nos collaborateurs !
Description du poste
Nous recrutons pour l'un de nos clients, groupe spécialisé dans l'enseignement supérieur, Un(e) Gestionnaire de Paies et ADP F/H dans le cadre d'un contrat d'intérim d'une durée de 3 mois.
Sous la tutelle de la Directrice des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 2 Gestionnaires, vous prenez en charge un portefeuille régional de 190 paies.
Vos missions sont les suivantes :
Mission 1 : Paie
- Collecter et saisir les éléments variables de paie
- Produire et contrôler les bulletins de paie
- Assurer les déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.)
- Être garant(e) de la fiabilité et de la conformité des processus de paie
Mission 2 : Administration du personnel
- Gérer les dossiers du personnel de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, attestations)
- Assurer le suivi des obligations légales et réglementaires
- Accompagner les salariés sur les questions administratives
Le poste est sur une base de 37h hebdomadaires, les heures supplémentaires sont récupérées en RTT.
Accessible en TCL
Le poste est basé à Lyon-7e-Arrondissement
Description du profil
Vous appréciez travailler en équipe, vous êtes une personne polyvalente et rigoureuse.
Vous maitrisez le logiciel SILAE.

