Directeur des systèmes d'information (H/F)

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT TOURS RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur dynamique du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Directeur des systèmes d'information (H/F) En tant que DSI, vous serez responsable de la gestion et de la supervision de l'ensemble des systèmes d'information de l'entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie informatique, en veillant à ce que nos systèmes soient sécurisés, efficaces et alignés sur les objectifs de l'entreprise.

Missions principales
Missions standard d'un DSI :
Assurer le taux de service des outils.
Garantir la sécurité informatique.
Mettre à jour les moyens technologiques.
Effectuer une veille technologique continue.

Missions standard d'un membre de CODIR :
Gérer le budget.
Participer aux décisions stratégiques.
Contribuer à l'amélioration du résultat opérationnel de l'entreprise.

Management d'équipe :
Recruter et manager une petite équipe (quelques personnes à définir).
Intégrer 1 ou 2 personnes déjà présentes dans l'entreprise.

Projets particuliers :
Carve out de tous les systèmes de l'ancien actionnaire et accompagnement du déménagement des établissements.
Changement de l'ERP pour garantir la traçabilité des produits conformément au règlement à venir sur le matériel médical.
Support du nouvel actionnaire avec la présence de deux salariés dédiés à plein temps à ces projets.

Management de 3 plateaux d'appels :
Une responsable est présente sur chaque site. Diplôme en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe.
Expérience significative en gestion de systèmes d'information et en leadership.
Connaissance approfondie des technologies de l'information et des tendances du marché.
Excellentes compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Maîtrise de l'anglais (un atout).

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail dynamique et stimulant.
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
Un package salarial compétitif avec des avantages sociaux attractifs.
La possibilité de travailler sur des projets innovants et à fort impact.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap