Ingénieur qualité (H/F)Manpower

Ingénieur Qualité (F/H) ? Distribution agroalimentaire / Produits alimentaires
CDI ? Villars?les?Dombes (01)
Rejoignez une entreprise en plein développement, où l'exigence qualité, la maîtrise des processus et l'innovation constituent des piliers essentiels de sa stratégie. Vos responsabilités principales
- Définir, déployer et animer la stratégie qualité au sein de l'entreprise.
- Assurer le rôle de référent(e) pour l'ensemble des normes et certifications qualité (IFS Broker, IFS Logistique, HACCP, BRC?).
- Élaborer, mettre à jour et garantir la conformité des cahiers des charges, fiches produits, packagings et éléments d'étiquetage.
- Réaliser une veille réglementaire et normative et s'assurer de sa bonne application opérationnelle.
- Gérer les non?conformités et réclamations clients, en analyser les origines et piloter les actions correctives et préventives.
- Déployer les plans de contrôle et suivre de manière structurée les indicateurs de performance qualité.
- Accompagner les producteurs et partenaires afin d'assurer le respect des exigences et standards qualité.
- Participer à la diffusion de la culture qualité et contribuer à l'amélioration continue sur l'ensemble de la chaîne de valeur.
Pré?requis et compétences recherchées
- Formation supérieure en management de la qualité ou équivalent.
- Expérience confirmée (5 ans minimum) sur une fonction similaire, au sein d'un environnement lié aux produits alimentaires.
- Connaissance approfondie des systèmes qualité et référentiels de sécurité alimentaire.
- Une maîtrise des outils type Trace One est un véritable atout.
- Rigueur, sens de l'analyse, organisation et attention au détail.
- Capacité à identifier et gérer les risques, goût du terrain et légitimité pour représenter la fonction qualité.
- Excellentes qualités relationnelles, capacité à fédérer et sensibiliser les équipes.
- Anglais courant, nécessaire pour interagir avec les producteurs et clients internationaux.
Ce que nous proposons
- CDI basé à Villars?les?Dombes (01)
- Rémunération attractive : 45?50 K€ annuels
- Environnement structuré, stimulant et orienté croissance
- Participation à des projets innovants et à fort impact
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

45 000 à 50 000 € par an