0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Controleur interne, Risk Manager, Chargé de Qualité, Méthodes et Process, Chargé de Pilotage Opérationnel et Financier (H/F) Au sein de la Direction des Risques Groupe, nous recherchons un contrôleur interne / contrôleur permanent pour travailler au sein de la Direction Contrôle interne Assurance, et plus précisément sur les opérations de gestion (Santé, Prévoyance, Epargne-Retraite). Les missions principales sont les suivantes : - Vous vous assurez que les activités des métiers contrôlés sont couvertes par des procédures et des contrôles de 1er niveau. Vous vérifiez que ces contrôles sont bien exécutés ; - Vous évaluez la cohérence et l'efficacité des dispositifs de contrôles permanents de 1er niveau ; - Vous réalisez les contrôles de 2nd niveau pour vérifier la conformité des activités contrôlées aux procédures internes et aux règlementations en vigueur ; - Vous analysez les résultats, veiller à la définition de mesures correctrices, et proposer le cas échéant des plans d'amélioration en cas de défaillance constatée. - Il vous sera également demandé de mettre en œuvre ou développer des compétences afin de participer, en fonction des besoins, aux travaux de l'équipe Contrôle interne Assurance. Connaissances Connaissance de la cartographie des risques opérationnels Connaissance de politique groupe de Contrôle Permanent Savoir-faire techniques Etablir un diagnostic Concevoir un dispositif de contrôle apte à minimiser les risques ( Implémenter et évaluer un dispositif de contrôle interne Etablir et interpréter un reporting Animer une séance de sensibilisation Savoir-faire relationnels Rigueur & Organisation Communication efficace Capacité de persuasion
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap