Consultant Interne Projets (F/H) - en stageCARREFOUR FRANCE

Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour recherche pour sa Direction Marchandise du Groupe Carrefour, basée à Massy un
Consultant Interne Projets (F/H) - en stage
Bon à savoir : début de contrat en juillet
Contexte
Au sein de la Direction Marchandise du Groupe Carrefour, le consultant stagiaire remplit une grande partie des missions de consultants juniors avec de réelles responsabilités opérationnelles.
Avec l'appui d'un responsable ou Directeur de projet expérimenté, vous interviendrez sur des missions de conseil et de transformation auprès de nos collaborateurs : Analyse opérationnelle et documentaire de nos métiers, production de supports, animation d'ateliers, conception, développement et déploiement des solutions, etc …
Vous conduirez ainsi sur un périmètre International des missions de transformation, de pilotage de projets, de conduite du changement, de manière à optimiser l'organisation, le système d'information, les processus, les modes opératoires, les procédures, ... et ainsi contribuer à améliorer la performance de l'entreprise.
Vous pourrez vous épanouir dans la variété des actions à mener pour chaque projet, et ce, auprès de structures diverses : Achat, Marketing, Développement Des Ventes, Supply Chain, Développement Commercial, Réseaux d'enseignes et de magasins, Sites de e-commerce, etc ...
Missions
Les principales tâches confiées dans le cadre précis de cet appel à candidature sont les
suivantes :
Accompagner la Direction Marchandise et l'ensemble de son écosystème dans la recherche de simplification, d'économies d'échelles et de digitalisation afin d'accroître :
a. l'attractivité de ses produits (qualité, fraîcheur, positionnement prix, disponibilité, ...),
b. ses parts de marché et son taux de pénétration dans l'activité globale de chaque point de vente
c. la performance et la rentabilité de ses activités.
Réviser ainsi l'intégralité des organisations & processus métier de la chaîne de valeur au regard des irritants déjà remontés. Proposer de nouvelles modélisations des processus, des datas et systèmes d'informations.
Automatiser au maximum les tâches chronophages par l'utilisation d'algorithmes pertinents.
Déployer, pour ce faire, des solutions existantes ou non chez Carrefour en pilotant leur mise en œuvre technique et fonctionnelle et en accompagnant les collaborateurs dans l'appropriation des nouveaux processus, modes opératoires et procédures.
Suivre tout au long du projet les indicateurs de performance qui permettront d'évaluer l'atteinte des objectifs et des performances souhaitées.

Votre profil
Formation Grandes Ecoles de Commerce ou d'Ingénieur - Master II.
Compétences requises
Toute formation d'excellence
Une bonne qualité organisationnelle, de la rigueur et une aptitude à gérer plusieurs aspects et dimensions d'un dossier en même temps
Autonome, n'ayant pas peur des nouveaux défis et de la prise de responsabilités.
De la curiosité avec la volonté de chercher des solutions qui ne sont pas toutes faites !
Une rigueur d'analyse pour aiguiller nos collaborateurs vers les meilleures solutions.
Une capacité d'abstraction avec une facilité pour traduire des concepts abstraits en conseils concrets, en solutions originales et opérationnelles.
Une vision court, moyen et long terme afin de définir des cibles et les trajectoires pour les atteindre en anticipant les opportunités et les risques
Une maîtrise des suites Office & Google et une utilisation assumée des réseaux sociaux traditionnels
Qualités attendues
Polyvalent, proactif
Persévérant et soucieux de l'excellence
Humilité, simplicité
Fermeté mais aussi diplomate
Esprit analytique et de synthèse
Force de travail, réactivité
Expert en gestion de projets
Orienté client et opérationnel