0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Recrutement - CDI - Conseiller clientèle à distance H/F
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un acteur majeur et engagé dans la vie locale grâce à sa proximité et son ancrage territorial, un(e) Conseiller(e) Client à distance pour leur centre de relation clients dédié au marché des particuliers.
Le service client et le commerce vous attirent ? Continuez votre lecture ! Vous serez en charge de ... - Réceptionner les appels des clients/prospects, vérifier et mettre à jour les données personnelles si nécessaire.
- Qualifier le contact, fournir une information de premier niveau et réorienter les interlocuteurs vers les services ou correspondants internes appropriés.
- Garantir le traitement des flux entrants et sortants via les canaux : téléphone, mail, etc.
- Traiter les demandes commerciales ou de service après-vente (justificatif, information, contrat, etc.).
- Collaborer avec les conseillers en agence pour la prise de rendez-vous et les appels de courtoisie.
- Réaliser des rebonds conseils. Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder : - Des compétences relationnelles et des qualités d'écoute. - Un niveau d'études minimum requis : Bac+2 et d'expérience de 2 ans minimum - Une appétence commerciale. - Un sens du service client. - Du dynamisme et de la proactivité. - Un sens de l'organisation. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre énergie et votre volonté de servir le client!
Ce que l'entreprise offre : - Un management de proximité. - Des challenges stimulants. - La possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise. - Rémunération selon profil/expérience sur 13 mois...
Attention : Cette offre n'est pas faite pour vous si vous n'aimez pas le service client et la téléphonie/phoning.
Si, après avoir lu notre offre, vous êtes toujours intéressé(e), postulez dès maintenant!
Cabinet Recrutement Manpower Auvergne - Manpower Moulins, David et Amandine
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap