Conducteur de travaux (H/F)

Le 25 octobre

Critères de l'offre

  • Conducteur de travaux (H/F)
  • Clermont-Ferrand (63)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Permis B

Description du poste

Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de travaux (H/F) Vous êtes passionné(e) par le secteur de la construction et souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en pleine expansion ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Notre client, leader dans son domaine, recherche un(e) Conducteur(trice) de Travaux en CDI pour renforcer ses équipes. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Les principales tâches :
- Etablir un planning hebdomadaire et le plan de charge de ses équipes.
- Suivre l'avancement du chantier en fonction du rapport journalier des chefs d'équipe et modifier l'organisation si necessaire.
- Organiser les travaux en respectant les délais donnés.
- Plannifier ses chantiers en fonction des qualifications et habilitations de ses équipes.
- Participer aux réunions et aux receptions de chantier si nécéssaire.
- S'assurer que le chantier soit terminé.
- Effectuer les relevés de travaux.
- Préparer la liste du matériel, commander les fournitures, préparer le dossier chantier et faire un compte. rendu au chef d'équipe.
- Organiser les travaux en coordination.
- Réaliser et valider les documents adminitratifs (DICT, PPSPS, contrat de sous traitance).
- Appliquer les procédures Qualité,Sécurité et Environnement.
- Participer aux différentes receptions avec le client.
- Verifier que tous les autocontrôles, toutes les levées de reserves ont bien été réalisées.

- Formation : dipôme en génie civil, construction ou équivalent. l'entreprise accepte des
candidats autodidactes avec expérience et ayant suivi des stages en rapport avec la fonction.
- Compétiences : excellentes compétences en gestion de projet et en leadership.
- Qualités humaines : capacité à travauller en équipe et à communiquer efficacement.
- Mobilité : Permis de conduire.
Ce que l'entreprise offre :
- Contrat : CDI
- Rémunération : determinée à partir de 2000€ à négocier selon expérience professionnelle.
- Avantages : mutuelle, 13iéme mois, primes seront expliqués au moment de l'entretien.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

2 000 à 2 700 € par mois sur 13 mois

Référence : 1101131492


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