Conducteur de ligne (H/F)

Manpower ANNEMASSE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Conducteur de ligne (H/F). Sous la responsabilité du Chef d'Equipe de Production - partie Conditionnement, vos missions seront les suivantes :
- Appliquer la planification de l'activité selon le planning défini par le chef d'équipe,
- Approvisionner en consommables et en matière première la ligne,
- Réaliser les démarrages et les fins de lots,
- Contrôler les produits afin de répondre aux critères qualités et écarter les non-conformités,
- Réaliser des prélèvements, pesées, échantillonnages et les transmettre au laboratoire Contrôle Qualité pour analyse,
- Effectuer des réglages afin d'atteindre les objectifs,
- Réaliser la maintenance de premier niveau,
- Procéder au montage/démontage des outillages, pièces de machines, changements de formats,
- Réaliser une partie des étapes de conditionnement des produits finis,
- Réaliser les contrôles en cours / finaux sur les produits (effectuer les échantillonnages et les transmettre au Contrôle Qualité pour analyse, contrôler les produits en cours de production, écarter les produits non -conformes),
- Respect des bonnes pratiques de fabrication et des règles de sécurité.

Travail en 2x8 : une semaine de matin (05h15 - 12h45) puis une semaine d'après-midi (12h30 - 20h00) / 7h par jour du lundi au vendredi soit 35h par semaine. Vous bénéficiez d'expériences dans le domaine industriel et idéalement en industrie pharmaceutique,

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et parvenez à vous adapter,

Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène et de propreté en vigueur,

Vous appréciez le travail en équipe,

?Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

?Vous vous retrouvez dans ce poste, alors postulez vite à l'annonce !

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances et bien plus encore).
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap