Critères de l'offre
Métiers :
- Conducteur de chantier (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Compétences :
- maçonnerie
- DAO
- Chantier bâtiment
- Bordure
- Dalle
- + 1 compétence
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- CDI
- À partir de 3 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, entreprise spécialisée en aménagements et entretien paysagers, intervient auprès de clients publics et privés sur des chantiers variés. Basée à Toulouse (31), la structure poursuit son développement et recherche un(e) Chef d'Équipe Entretien pour encadrer une équipe terrain, garantir la qualité des interventions et veiller à la satisfaction client Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous pilotez et supervisez plusieurs équipes dans le cadre de chantiers de création paysagère.
Encadrement & organisation
- Manager jusqu'à 3 équipes : coordination, répartition des tâches, accompagnement terrain
- Organiser les plannings, anticiper les besoins et assurer le bon déroulement des chantiers
- Garantir le respect des procédures, délais, règles de sécurité et qualité d'exécution
Travaux de création paysagère
- Superviser les travaux : dallage, pavage, plantations, arrosage, maçonnerie paysagère, terrassement
- Piloter les sous-traitants et s'assurer de la bonne coordination des interventions
- Suivre la conformité des réalisations et la propreté du chantier
Pilotage technique & financier
- Assurer le suivi opérationnel des chantiers représentant en moyenne 80?000 €
- Contribuer à la gestion globale d'un portefeuille de 2 M€ de chiffre d'affaires
- Suivre les approvisionnements, les livraisons et les besoins matériels
- Mettre à jour le suivi financier, planning et avancement des opérations
Relations clients & reporting
- Être l'interlocuteur de confiance des clients et partenaires
- Remonter les besoins, imprévus et suggestions d'amélioration
- Participer aux réunions et établir des comptes rendus clairs
Engagement & exigences du poste
- Respect, présence, polyvalence et fiabilité sont essentiels
- Forte mobilisation requise : pas de congés au printemps, période haute
- Expérience de 1 à 5 ans en aménagements paysagers ou conduite d'équipes
- Capacité à encadrer plusieurs équipes et à travailler en autonomie
- Connaissances techniques solides : dallage, pavage, plantations, arrosage, terrassement, maçonnerie paysagère
- Maîtrise appréciée : Autocad, Pack Office, Excel (Spock)
- Leadership naturel : communication, rigueur, exemplarité et esprit d'équipe
- Le sens de l'organisation, la polyvalence et le respect des engagements sont les qualités clées pour s'épanouir pleinement sur le poste
- À l'aise sur les chantiers publics, dans un environnement jeune et dynamique
- Rémunération : 3?200 € brut junior à 3?600 € confirmés, forfait 218j, voiture de fonction, participation/ intéressement selon performance, paniers 12 à 14€, 9 à 12 RTT
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Encadrement & organisation
- Manager jusqu'à 3 équipes : coordination, répartition des tâches, accompagnement terrain
- Organiser les plannings, anticiper les besoins et assurer le bon déroulement des chantiers
- Garantir le respect des procédures, délais, règles de sécurité et qualité d'exécution
Travaux de création paysagère
- Superviser les travaux : dallage, pavage, plantations, arrosage, maçonnerie paysagère, terrassement
- Piloter les sous-traitants et s'assurer de la bonne coordination des interventions
- Suivre la conformité des réalisations et la propreté du chantier
Pilotage technique & financier
- Assurer le suivi opérationnel des chantiers représentant en moyenne 80?000 €
- Contribuer à la gestion globale d'un portefeuille de 2 M€ de chiffre d'affaires
- Suivre les approvisionnements, les livraisons et les besoins matériels
- Mettre à jour le suivi financier, planning et avancement des opérations
Relations clients & reporting
- Être l'interlocuteur de confiance des clients et partenaires
- Remonter les besoins, imprévus et suggestions d'amélioration
- Participer aux réunions et établir des comptes rendus clairs
Engagement & exigences du poste
- Respect, présence, polyvalence et fiabilité sont essentiels
- Forte mobilisation requise : pas de congés au printemps, période haute
- Expérience de 1 à 5 ans en aménagements paysagers ou conduite d'équipes
- Capacité à encadrer plusieurs équipes et à travailler en autonomie
- Connaissances techniques solides : dallage, pavage, plantations, arrosage, terrassement, maçonnerie paysagère
- Maîtrise appréciée : Autocad, Pack Office, Excel (Spock)
- Leadership naturel : communication, rigueur, exemplarité et esprit d'équipe
- Le sens de l'organisation, la polyvalence et le respect des engagements sont les qualités clées pour s'épanouir pleinement sur le poste
- À l'aise sur les chantiers publics, dans un environnement jeune et dynamique
- Rémunération : 3?200 € brut junior à 3?600 € confirmés, forfait 218j, voiture de fonction, participation/ intéressement selon performance, paniers 12 à 14€, 9 à 12 RTT
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
3 200 à 3 600 € par mois
Référence : 1101388062

