ComptableGroupe ACCOR

Accor est un leader mondial de l'hôtellerie, fort de plus de 5 000 hôtels et de 10 000 espaces de restauration et bars implantés dans 110 pays. Le groupe déploie un écosystème hôtelier pleinement intégré, qui compte parmi les plus diversifiés du secteur. Celui-ci associe des enseignes de luxe et haut de gamme à des offres milieu de gamme et économiques, adossées à des concepts lifestyle exclusifs, lieux de spectacle et de divertissement, vie nocturne, restaurants et bars, résidences privées, hébergements partagés, services de conciergerie, espaces de co-working... Accor dispose ainsi d'un portefeuille de marques incomparables, animé par quelque 300 000 collaborateurs à travers le monde. Plus de 65 millions de membres bénéficient par ailleurs du programme de fidélité complet du groupe, ALL - Accor Live Limitless, le compagnon lifestyle du quotidien, qui donne accès à un large éventail de récompenses, de services et d'expériences. Le groupe s'attache en outre, au travers de ses initiatives Planet 21 - Acting Here, Accor Solidarity, RiiSE et ALL Heartist Fund initiatives, à agir concrètement en matière d'éthique et d'intégrité professionnelle, de tourisme responsable, de développement durable, d'engagement solidaire, de diversité et d'inclusion.

Orfea, qui sommes-nous ?

Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 330 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national.

Orfea, quelles sont nos missions ?

Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d 1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires.

Orfea, quelles sont nos valeurs ?

Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité.

Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formations adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe comptable, nous recrutons un(e) Comptable en CDI.

Rattaché(e) à la Direction Comptable, vous intervenez sur un périmètre varié, en étroite collaboration avec le contrôle de gestion, les services opérationnels et les services du siège, vos missions principales seront notamment :

Référent de la comptabilité de votre périmètre :

• Comptabilité du siège ;
• Comptabilité de l'activité travaux des résidences ;
• Comptabilité des résidences Orfea.

Comptabilité fournisseurs :

• Contrôler et saisir les factures fournisseurs ;
• Saisir les notes de caisse ;
• Préparer les campagnes de règlement fournisseurs ;
• Suivre la balance âgée et relation avec les fournisseurs ;
• Gérer les litiges.

Facturation clients :

• Établissement des factures clients en lien avec la direction Technique ;
• Vérification des données de facturation (contrats, prestations réalisées) ;
• Suivi des factures émises et gestion des éventuels litiges.

Comptabilité Générale et clôtures :

• Analyse des comptes d'exploitation ;
• Effectuer les analyses de fin de mois en vue du reporting comptable (suivi des provisions mensuelles et des charges constatées d'avance ;
• Participer aux différentes clôtures ;
• Justification des comptes et fiabilisation des données.

De formation comptable de niveau Bac+2/3, vous disposez d'une expérience réussie de minimum 3-5 ans dans un poste similaire.

Vous possédez une bonne maîtrise des mécanismes comptables et des clôtures.

Vous êtes à l'aise sur des périmètres multi-activités.

Doté d'un très bon sens de l'organisation, rigoureux, et d'une bonne capacité d'analyse, vous avez le sens du service et d'un esprit d'équipe.

Vous partagez les valeurs qui sont celles d'Orfea : partage et coopération, goût du challenge et de la performance, satisfaction des clients internes et externes, excellence opérationnelle, dynamisme et passion ? Alors rejoignez-nous !

Compétences requises :

• Sens du résultat et de la satisfaction client
• Rigueur
• Autonomie et proactivité
• Sens des responsabilités
• Fiabilité et respect des délais
• Excel
• Connaissances et/ou maitrise du logiciel Sage 1000 appréciée

Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, en 39h/semaine, du lundi au vendredi.

Nos Avantages :

- 13ème mois sous condition d'ancienneté

- Prime variable

- Prime de participation sous condition d'ancienneté

- Ticket restaurant et Indemnités Compensatrices de Nourriture

- Remboursement du titre de transport à 75%

- Mutuelle prévoyance avantageuse