CHEF DE SECTEUR (USINES ET RESEAUX) EAU ET ASSAINISSEMENT (H/F)

Chef de secteur (Usines et réseaux) Eau etAssainissement (H/F)
CDI à Font-Romeu (66)

Sous la direction du Directeur Adjoint de l'Agence APY et tutoré(e) par desresponsables de secteur séniors du périmètre vous serez amené(e) à prendreprogressivement la coordination des équipes et des secteurs géographiques deFont Romeu et de la Haute Vallée de l'Aude.

Dans ce cadre, et au fil de votremontée en compétences suite à votre prise de poste (étapes 1 à 4 - cf schémaci-dessous), vos missions seront les suivantes :

Management

• Animer et organiser l'activité du personnel de votre périmètre afin de s'assurer de la bonne réalisation des missions dans les délais impartis, dans les conditions de sécurité requises et dans le respect du cadre environnemental et sanitaire de nos contrats.
• Accompagner l'ensemble des équipes dans un climat de travail favorable pour assurer une évolution régulière de leurs compétences et de leur responsabilisation.
• Appliquer la politique qualité et les consignes de sécurité.
• Travailler en collaboration avec les partenaires de l'exploitation, et notamment les services de planification.

Expertisetechnique

• Domaines : exploitation Réseaux / Usines - Eau & Assainissement
• Piloter les installations et être garant du respect des performances attendues et des obligations réglementaires
• Réaliser les études et les chiffrages de travaux neufs ou de renouvellement.
• Coordonner les intervenants affectés aux travaux et s'assurer de leur bonne réalisation dans les conditions contractuelles requises.
• Assurer les relations clients/fournisseurs.

Suivides contrats

• Garantir le respect de nos engagements contractuels et en rendre compte auprès de nos Clients
• Assurer le suivi budgétaire du secteur en analysant les ratios et améliorant la productivité
• Assurer l'action commerciale sur le secteur en conseillant et accompagnant les collectivités dans leurs projets ou leurs chantiers, en suivant les contrats en cours et en développement les actions commerciales de proximité.

Caractère évolutif du poste :

• Optionnel en fonction du profil : 1 à 2 mois - Carcassonne
• Intégration et découvertes des différents métiers sur un secteur organisé par spécialités

1. Etape 1 : Environ 1 an (fin 2024) - Basé Font-Romeu et environs
   - Management d'une équipe de 10 personnes sur le territoire deFont-Romeu, pilotage de l'exploitation usine et réseau.
   - Passage de compétences sur les domaines process et travaux enfonction du profil par le responsable de secteur.
   - Priseen main du budget et suivi contractuel progressif.
   - L'actioncommerciale sera assurée par le responsable de secteur
2. Etape 2 : Environ 2 ans (fin 2026) - Basé Font-Romeu et environs
   -Rattachement du secteur de Quillan (4 personnes, même profil d'activité que font Romeu avec des installations moins complexes).
   -Prise en charge de l'action commerciale de proximité de ce nouveau périmètre tutoré par le responsable de secteur
3. Etape 3 : Au départ du responsable de secteur - Basé Font-Romeu et environs
   -Prise en main de l'intégralité du périmètre commerce et pilotage