Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de projet informatique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- ERP
Lieux :
- Frans (01)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 43 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Lyon Digital, en partenariat avec une entreprise spécialisée dans la fabrication de charpentes et d'autres menuiseries, recherche 1 Chef de projet informatique - H/F à Frans 01480.
Nous agissons pour le compte d'une entité reconnue dans son secteur, valorisant l'innovation et l'excellence opérationnelle. Dès votre arrivée, vous serez amené à :
- Piloter et déployer l'ERP en coordination avec les équipes internes
- Optimiser l'outil et l'adapter aux besoins métiers
- Accompagner les utilisateurs par des actions de formation
- Assurer le support et la prise en main de l'ERP
- Mettre à jour les indicateurs et tableaux de bord
- Analyser la performance et proposer des améliorations
- Identifier les axes d'optimisation des processus internes
- Réaliser une veille sur les évolutions du marché
- Vous justifiez d'une formation Bac+2 à Bac+5 en informatique ou équivalent et d'une première expérience réussie sur un ERP ou en gestion de projets IT industriels.
- Vous maîtrisez les outils de reporting et possédez un esprit d'analyse.
- Vous êtes autonome et force de proposition
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
? Un échange téléphonique préalable
? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
? Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
? Un entretien avec le client
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous agissons pour le compte d'une entité reconnue dans son secteur, valorisant l'innovation et l'excellence opérationnelle. Dès votre arrivée, vous serez amené à :
- Piloter et déployer l'ERP en coordination avec les équipes internes
- Optimiser l'outil et l'adapter aux besoins métiers
- Accompagner les utilisateurs par des actions de formation
- Assurer le support et la prise en main de l'ERP
- Mettre à jour les indicateurs et tableaux de bord
- Analyser la performance et proposer des améliorations
- Identifier les axes d'optimisation des processus internes
- Réaliser une veille sur les évolutions du marché
- Vous justifiez d'une formation Bac+2 à Bac+5 en informatique ou équivalent et d'une première expérience réussie sur un ERP ou en gestion de projets IT industriels.
- Vous maîtrisez les outils de reporting et possédez un esprit d'analyse.
- Vous êtes autonome et force de proposition
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
? Un échange téléphonique préalable
? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
? Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
? Un entretien avec le client
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 31/05/2027
Salaire et avantages
35 000 à 43 000 € par an
Référence : 1101454047

