Référent ordonnancement H/F - Alternance 1 ou 2 an(s)Leroy Merlin

En rejoignant Leroy Merlin, vous pourrez partager notre conviction profonde :
améliorer son habitat, c'est améliorer sa vie. Elle anime nos collaborateurs et notre manière de voir notre métier.

Nous sommes fiers d'aider chacun à imaginer, créer, aménager et décorer son foyer. Nous sommes fiers d'être utiles. Utiles à la réalisation d'idées et de projets accompagnés de A à Z, grâce à nos solutions et à celles de nos partenaires. Utiles à la société en favorisant un habitat plus durable et plus solidaire. Utiles à nos collaborateurs en leur proposant un travail qui a du sens, où ils peuvent s'accomplir et prendre des responsabilités.

Notre aventure a commencé il y a presque un siècle avec Adolphe Leroy et Rose Merlin. Depuis, notre entreprise n'a cessé d'évoluer et d'innover pour être toujours plus proche des besoins et des envies des habitants grâce aux talents de ses collaborateurs et des solutions qu'ils portent au quotidien.

Et vous, êtes-vous prêt à construire votre projet avec nous ?

️ Alternance Référent Ordonnancement F/H

Chez Leroy Merlin, votre talent a de l'impact ! Nous vous proposons une expérience apprenante et responsabilisante au cœur des enjeux de notre Supply Chain. Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous contribuerez activement à la performance et à l'optimisation de nos flux logistiques.

Vos missions :

Sous la responsabilité de Marjorie (Manager Planification et Ordonnancement ) et accompagné(e) au quotidien par Claire (Tutrice), vos activités principales seront les suivantes :

• Analyser et modéliser les données de nos outils de gestion afin de définir la planification optimale de nos flux.

• Paramétrer les cadenciers de livraison pour l'ensemble des flux logistiques (fournisseurs, entrepôts et magasins).

• Créer un modèle de cadencier automatique pour fiabiliser et optimiser les processus actuels.

• Gérer les situations exceptionnelles impactant la Supply Chain, telles que les jours fériés ou les fermetures de fournisseurs.

• Monitorer et ajuster les données d'activité de nos entrepôts logistiques.

Ce poste est fait pour vous si...

• Vous préparez un diplôme de niveau Master ou un cursus en école d'Ingénieur avec une spécialisation en Logistique / Supply Chain.

• Vous maîtrisez la programmation SQL ainsi que les macros Excel.

• Vous possédez une excellente capacité d'analyse et êtes à l'aise avec la compréhension de schémas logistiques complexes.

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit pragmatique, votre curiosité et votre grande adaptabilité face à des situations diverses.

Pourquoi rejoindre Leroy Merlin ?

Chez Leroy Merlin, nous croyons que le développement de nos collaborateurs, et en particulier de nos dirigeants, est un levier essentiel pour construire un avenir ambitieux. Rejoignez une entreprise humaine, engagée et innovante, où vous aurez :

• Des défis stimulants dans un environnement en pleine transformation.

• Une culture d'entreprise axée sur la collaboration, l'audace et la responsabilité.

• Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force.

Les 4 bonnes raisons de réaliser son alternance chez Leroy Merlin :

• Une ambiance unique, où le sentiment d'appartenance est vécu dès le 1er jour !

• Le droit à l'erreur... d'autant plus quand on est en alternance ! Parce que les erreurs font partie de l'apprentissage, chez nous la prise d'initiative est encouragée et fait partie de notre quotidien.

• Un accompagnement unique et sur-mesure, pour accompagner chaque alternant dans la construction de son projet professionnel.

• Une entreprise engagée dans l'Habitat de demain.

Infos clés avant de postuler

• Date de début souhaitée : Fin août / Début septembre 2026.

• Durée du contrat : 1 ou 2 ans.

• Lieu de travail : Siège social basé à Lezennes (métropole de Lille).

Processus de recrutement

• Étape 1 : Un premier entretien de 15/20 minutes avec Lilou, chargée de recrutement, pour valider vos motivations et les aspects pratiques.

• Étape 2 : Un entretien approfondi avec Marjorie (Manager) pour entrer dans le détail des missions.

Bâtissons ensemble votre projet professionnel. Postulez dès maintenant !