Charpentier bois chef d'équipe (H/F)Manpower
Saint-Martin-du-Mont (01)Intérim
Il y a 2 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe charpentier (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Compétences :
- Construction bois
- Couverture
- charpente
- Rénovation
Lieux :
- Saint-Martin-du-Mont (01)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower BOURG EN BRESSE BTP recherche un Charpentier (H/F) pour une entreprise basée à St Martin du Mont (01100).
L'entreprise est une société familiale d'environ 10 personnes, dynamique et spécialisée dans la charpente bois traditionnelle et fermette, couverture bois.
Spécialisée dès l'origine dans la charpente traditionnelle, elle a su développer au fil des années, une expertise forte en couverture et construction bois.
? Dans ce poste, vous serez amené à :
- Réaliser des structures en bois.
- Installer des charpentes traditionnelles.
- Effectuer des rénovations de fermettes.
- Contrôler la qualité des matériaux.
- Assurer la conformité des ouvrages.
- Lire et interpréter des plans
- Collaborer avec les équipes sur site.
- Respecter les normes de sécurité.
- Gérer les équipes de charpentiers pour mener à bien le chantier
- Faire des compte-rendus de chantier, réunions, collaboration avec la direction
Horaires : journée, 39H/semaine
Salaire : taux horaire selon compétences et expérience
Déplacements à la journée : chantiers maximum 30kms autour de St Martin du Mont Vous justifiez d'une solide expérience en charpente et maîtrisez les techniques de rénovation et construction ? Vous êtes rigoureux(euse), autonome et motivé(e) afin de répondre aux exigences du poste efficacement ?
Vous êtes chef d'équipe ou vous souhaitez le devenir ? Alors n'hésitez pas à postuler!
?
?Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
? Un échange téléphonique préalable
? Un entretien avec nous
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : sensibilisation Sécurité, gestion administrative, fourniture d'EPI...
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'entreprise est une société familiale d'environ 10 personnes, dynamique et spécialisée dans la charpente bois traditionnelle et fermette, couverture bois.
Spécialisée dès l'origine dans la charpente traditionnelle, elle a su développer au fil des années, une expertise forte en couverture et construction bois.
? Dans ce poste, vous serez amené à :
- Réaliser des structures en bois.
- Installer des charpentes traditionnelles.
- Effectuer des rénovations de fermettes.
- Contrôler la qualité des matériaux.
- Assurer la conformité des ouvrages.
- Lire et interpréter des plans
- Collaborer avec les équipes sur site.
- Respecter les normes de sécurité.
- Gérer les équipes de charpentiers pour mener à bien le chantier
- Faire des compte-rendus de chantier, réunions, collaboration avec la direction
Horaires : journée, 39H/semaine
Salaire : taux horaire selon compétences et expérience
Déplacements à la journée : chantiers maximum 30kms autour de St Martin du Mont Vous justifiez d'une solide expérience en charpente et maîtrisez les techniques de rénovation et construction ? Vous êtes rigoureux(euse), autonome et motivé(e) afin de répondre aux exigences du poste efficacement ?
Vous êtes chef d'équipe ou vous souhaitez le devenir ? Alors n'hésitez pas à postuler!
?
?Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
? Un échange téléphonique préalable
? Un entretien avec nous
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : sensibilisation Sécurité, gestion administrative, fourniture d'EPI...
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 18/01/2026
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
14,5 à 16,5 € par heure
Référence : 1101362615