Responsable production (H/F)Manpower
Loudun (86)CDI
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier industriel (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Lieux :
- Loudun (86)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ANGERS recherche pour son client, acteur de l'industrie de haute cristallerie de luxe, un Responsable de production (H/F) à Loudun (86). ?a) Pilotage de la production
- Planifier, organiser et superviser la production en fonction des commandes et des priorités
- Garantir l'atteinte des objectifs de production : volumes, délais, qualité
- Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI)
- Adapter les moyens humains et matériels aux besoins
b) Management des équipes
- Encadrer, animer et coordonner les équipes de production
- Organiser les plannings et la répartition du travail
- Développer les compétences des collaborateurs
- Réaliser les entretiens annuels et professionnel
- Veiller au respect du règlement intérieur et des consignes
c) Qualité ? Sécurité ? Environnement
- Faire respecter les procédures qualité et les normes en vigueur
- Garantir la sécurité des personnes et des équipements
- Participer à la démarche QHSE
- Mettre en place des actions correctives et préventives
d) Gestion des moyens techniques
- Assurer le bon fonctionnement des équipements
- Collaborer avec la maintenance pour réduire les arrêts machines
- Optimiser l'utilisation des ressources matérielles
e) Amélioration continue
- Proposer et piloter des projets d'amélioration (Lean, 5S, SMED?)
- Réduire les coûts de production et les non-qualités
- Analyser les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives
f) Coordination interservices
- Travailler en étroite collaboration avec les services : logistique, qualité, maintenance, achats, méthodes et commercial
Compétences requises :
- Connaissance des process industriels
- Méthodes de planification et d'ordonnancement
- Maîtrise des outils d'amélioration continue
- Connaissance des normes qualité et sécurité
- Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel, GPAO?)
Compétences managériales :
- Management d'équipe
- Leadership · Gestion des priorités
- Capacité d'organisation
- Sens de la communication
- Gestion des conflits
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Planifier, organiser et superviser la production en fonction des commandes et des priorités
- Garantir l'atteinte des objectifs de production : volumes, délais, qualité
- Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI)
- Adapter les moyens humains et matériels aux besoins
b) Management des équipes
- Encadrer, animer et coordonner les équipes de production
- Organiser les plannings et la répartition du travail
- Développer les compétences des collaborateurs
- Réaliser les entretiens annuels et professionnel
- Veiller au respect du règlement intérieur et des consignes
c) Qualité ? Sécurité ? Environnement
- Faire respecter les procédures qualité et les normes en vigueur
- Garantir la sécurité des personnes et des équipements
- Participer à la démarche QHSE
- Mettre en place des actions correctives et préventives
d) Gestion des moyens techniques
- Assurer le bon fonctionnement des équipements
- Collaborer avec la maintenance pour réduire les arrêts machines
- Optimiser l'utilisation des ressources matérielles
e) Amélioration continue
- Proposer et piloter des projets d'amélioration (Lean, 5S, SMED?)
- Réduire les coûts de production et les non-qualités
- Analyser les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives
f) Coordination interservices
- Travailler en étroite collaboration avec les services : logistique, qualité, maintenance, achats, méthodes et commercial
Compétences requises :
- Connaissance des process industriels
- Méthodes de planification et d'ordonnancement
- Maîtrise des outils d'amélioration continue
- Connaissance des normes qualité et sécurité
- Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel, GPAO?)
Compétences managériales :
- Management d'équipe
- Leadership · Gestion des priorités
- Capacité d'organisation
- Sens de la communication
- Gestion des conflits
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Référence : 1101394863